•10% dintre salariatii societatii pascanene beneficiaza de bilete de odihna si tratament •Jumatate din costul acestora este suportat de societatea pascaneana •Pe langa acestea, la negocierea contractului colectiv de munca, sindicatul a obtinut tichete de masa
Cea mai profitabila societate pascaneana, SC Siretul SA Pascani, isi va trimite, in aceasta vara, in diferite statiuni romanesti, 10% dintre muncitori la odihna si tratament. Aceasta masura de protectie a angajatilor a fost luata in urma unui dialog intre sindicatul si conducerea societatii, cele doua parti ajungand la intelegerea ca, in fiecare an, un anumit procent al angajatilor societatii sa beneficieze de bilete de odihna si tratament, acestea urmand a fi distribuite esalonat, astfel incat, intr-o perioada de cativa ani, fiecare salariat sa beneficieze de un bilet a carui valoare este suportata in procent de 50% de societate. Prin intermediul unei agentii de turism din Iasi, au fost deja achizitionate un numar de 64 de astfel de bilete, in valoare de 200 de milioane de lei, urmand ca, in curand, prin aceeasi agentie, sa fie achizitionat si restul de bilete. "Aceste bilete de odihna si tratament sunt considerate de noi ca o masura de protectie a angajatilor societatii. Avantajul acestor bilete consta atat in faptul ca jumatate din pretul lor este suportat de catre societate, dar si ca sunt bilete familiale sau individuale", ne-a declarat Mihai Alexa, liderul de sindicat al SC Siretul SA Pascani.
Mai mult decat atat, la negocierea contractului colectiv de munca, liderii muncitorilor de la SC Siretul SA au reusit sa mai smulga inca doua avantaje pentru cei aproximativ 11.800 de angajati ai societatii: o majorare a salariului cu o suma fixa de 500.000 lei in doua transe si, respectiv, mult ravnitele tichete de masa. "Cea mai mare realizare a sindicatului nostru o consider nu acea major
