• De aproape patru luni de zile, de cand Serviciul Public de Ocupare din spatiul Economic European (Eures) si-a deschis un birou in Iasi, doar doua CV-uri au fost depuse pentru plecarile in strainatate • Media persoanelor care trec prin biroul Eures nu trece de doua persoane pe zi

De aproape patru luni de zile de cand Serviciul Public de Ocupare din spatiul Economic Economic European (Eures) si-a deschis un birou in Iasi, doar doua CV-uri au fost depuse pentru plecarile in strainatate. "In cele patru luni de zile de cand si-a deschis Eures un birou de consiliere la Iasi media oamenilor care au venit este de doi sau trei oameni pe zi. Au fost zile cand am avut acest numar de persoane pe saptamana", a declarat Adriana Sarghie, consilier Eures Iasi. Chiar daca majoritatea tarilor Uniunii Europene se temea de un exod al romanilor in cautarea unor locuri de munca mult mai bine platite sau conditii si oportunitati avantajoase, acest lucru nu s-a adeverit inca. Explicatia pe care o ofera managerul Eures de la Bucuresti, Camelia Mihalcea, este legata de faptul ca oamenii si-au schimbat mentalitatea si au devenit mai pretentiosi in ceea ce priveste salariul si conditiile de munca. "Nu mai exista acea mobilitate care a existat in anii trecuti. Oamenii au invatat sa se vanda si nu mai fac acest lucru pe bani putini. De asemenea, au realizat ca de multe ori banii care ii castiga acolo sunt dati pentru chirie, mancare sau transport si ca ii costa mult mai mult viata de acolo decat cea de aici", a declarat Camelia Mihalcea. O alta explicatie este aparitia pe piata muncii autohtone a firmelor de renume interesate de forta de munca bine pregatita, pe care sa o plateasca corespunzator, care fac pe cei care doresc sa plece sa se gandeasca de doua ori inainte de a pleca in strainatate.

Serviciile Eures

Eures reprezinta o retea de coope