Aceasta este soluţia aleasă de câţiva dintre cei mai vechi funcţionari publici ai Primăriei Brăila. Primarul este nemulţumit că nu are cum să-i înlocuiască pe cei care pleacă, dar este dispus să-i demită pe cei care nu şi-au făcut datoria în cazul Pieţei Concordia.

Reducerile de salarii i-au speriat pe cei mai mulţi dintre bugetari. Este şi cazul funcţionarilor publici din Primărie. Cei mai vechi dintre ei preferă să iasă la pensie decât să rămână şi să muncească pe un salariu redus cu 25%.

Astfel, secretarul Primăriei, Iorga Stoian, şi-a făcut deja actele pentru a se pensiona. Numărul celor care renunţă la slujbe în favoarea pensionării nu se opreşte aici.

„Situaţia din ultima perioadă a condus la un val de demersuri în legătură cu pensionările. Oamenii sunt speriaţi şi, din câte ştiu, sunt şase - şapte persoane care şi-au făcut actele pentru pensie", a precizat primarul Aurel Simionescu.

Teama sa nu este legată însă de pensionări, ci de faptul că vor rămâne posturi cheie goale.

„Casandra Traian iese la pensie. El este managerul de proiect pentru Griviţa şi ştie despre ce este vorba acolo. Acum trebuie să găsim un nou manager de proiect. Domnul Trandafir iese la pensie în scurt timp, şi tot aşa. Problema este că avem posturile blocate", ne-a spus edilul şef, care a adăugat că este dispus să lase pe aceste locuri tineri, numai că are mâinile legate.

„Atunci când pleacă nişte oameni, în locul lor trebuie să vină alţii, tineri chiar, cu idei noi, care să ocupe acele locuri", a mai spus primarul.

Afară cu incompetenţii

Primarul este însă categoric atunci când vine vorba de funcţionarii publici care au lucrat la dosarul „Concordia" şi spune că este normal să aştepte rezultatele anchetei care se desfăşoară acum. Abia după aceea se vor lua măsuri împotriva celor care nu şi-au făcut treaba.

„Este normal ca organele statu