Seful Delegatiei Comisiei Europene la Bucuresti, Jonathan Scheele, s-a declarat surprins de decizia sindicatelor romane de a protesta fata de directiva Bolkestein. "Pentru mine este destul de Seful Delegatiei Comisiei Europene la Bucuresti, Jonathan Scheele, s-a declarat surprins de decizia sindicatelor romane de a protesta fata de directiva Bolkestein. "Pentru mine este destul de surprinzator ca sindicatele protesteaza fata de directiva Bolkestein pentru ca membrii lor ar avea posibilitatea unor conditii de munca mai bune, inclusiv salarii mai mari", a subliniat Scheele. In plus, ar deschide mai multe posibilitati firmelor romanesti care sunt intr-adevar competitive sa patrunda pe piata UE.
Principiul de baza: sa fii competitiv intr-un stat membru
In situatia actuala, companiile din sectorul serviciilor au probleme din cauza reglementarilor nationale, care constituie nu numai un obstacol birocratic fata de liberalizarea completa a acestei piete, ci produc firmelor interesate sa functioneze si in alte state decat cel de origine pierderi financiare ce se situeaza uneori la milioane de euro. Prin urmare, directiva impune un principiu de baza care spune ca, daca un furnizor de servicii este suficient de bun pentru un stat membru, atunci el este suficient de bun sa functioneze in oricare stat membru.
Lucratorii detasati primesc cel putin salariul minim din statul in care muncesc
Principiul tarii de origine se aplica numai in cazul furnizarii transfrontaliere de servicii. Daca o firma are o infrastructura fixa, de exemplu un laborator, un birou, el este supus in intregime legilor din tara in care presteaza servicii. Daca are sediul doar in tara in care este inregistrata firma atunci respecta regulile satului unde este inregistrata. In cazul in care o companie, sa spunem romaneasca, obtine un contract de prestari servicii in Franta, nu va putea