| 30 apr. 2025 |
De 1 Mai, ziua Muncii, să-i premiem pe cei mici: microîntreprinderile, motorul tăcut al pieţei muncii, au creat 170.000 de locuri de muncă noi în ultimii cinci ani. Companiile mari au creat doar 37.000 de locuri de muncă noi în perioada 2019-2023, companiile mijlocii au pierdut 41.000 de angajaţi, iar companiile mici au pierdut 8.500 |
| 29 apr. 2025 |
Conferinţa ZF HR Trends 2025. Laurenţiu Giuşcă, MedLife: Angajatorii au o preocupare majoră pentru starea de sănătate a angajaţilor. Există o relaţie directă între starea de bine şi sănătatea angajatului şi performanţele sale |
| 29 apr. 2025 |
Populaţia continuă să scadă: în ultimul an, România a pierdut mai mult de 100.000 de locuitori. Populaţia după domiciliu a României a ajuns la 21,1 milioane de persoane în 2025, în scădere cu 0,5% faţă de 2024, adică cu 109.817 persoane, potrivit INS |
| 28 apr. 2025 |
Analiza de luni. Neputinţa şi „nevoinţa“ statului de a construi pentru viitor: în oraşe lipsesc şcolile noi, iar în sate campusurile pentru educaţie reală. Urbanul are nevoie de extindere, ruralul are nevoie de campusuri. Statul e repetent de 35 de ani, rămas înţepenit între structuri şi pase instituţionale |
| 28 apr. 2025 |
Neputinţa şi „nevoinţa“ statului de a construi pentru viitor: în oraşe lipsesc şcolile noi, iar în sate campusurile pentru educaţie reală. Urbanul are nevoie de extindere, ruralul are nevoie de campusuri. Statul e repetent de 35 de ani, rămas înţepenit între structuri şi pase instituţionale |
| 28 apr. 2025 |
Trecerea de la REVISAL la REGES, un nou capitol pentru evidenţa salariaţilor. Ce înseamnă această tranziţie pentru companii şi salariaţi. REGES le va permite angajatorilor şi salariaţilor să acceseze, actualizeze şi verifice datele contractuale |
| 27 apr. 2025 |
Business Magazin. Cum trebuie să se ajusteze liderii la ceea ce se întâmplă astăzi în business şi în societate? |
| 25 apr. 2025 |
ZF Live. Adrian Vascu, senior partner, Veridio: Mediul de business şi investitorii aşteaptă să vadă unde ne îndreptăm politic şi economic, dar economia merge înainte. Companiile fac eforturi să continue să crească |
| 25 apr. 2025 |
Vladimir Radu, fost profesor de limba română, Colegiul Naţional „Calistrat Hogaş“ din Tecuci: Îi trebuie multe unui profesor să fie dascăl, mentor: trebuie să-şi iubească profesia, să-i iubească şi să-i respecte pe copii, să fie alături de ei şi să-i împingă spre performanţă. Copilul aşteaptă să fie îndrumat, trebuie pus în situaţie şi sigur va găsi şi soluţii |
| 24 apr. 2025 |
Şcoala privată Mark Twain deschide centrul de admitere pentru campusul de 10 mil. euro din Ilfov. Întregul campus are deschiderea planificată pentru septembrie 2025 |
| 24 apr. 2025 |
Conferinţa ZF HR Trends 2025. Mi-ar plăcea să trăiesc vremuri în care legislaţia se analizează mai cu atenţie în aşa fel încât să devină mai simplă pentru angajatorii mici sau medii |
| 24 apr. 2025 |
Asociaţia Business Service Leaders în România, asociaţia reprezentantivă a industriei locale de outsourcing, l-a numit pe Adrian Baron de la Stefanini în funcţia de preşedinte |
| 23 apr. 2025 |
Educaţie pentru boarduri: Un program de profesionalizare a membrilor de board a fost acreditat de Ministerul Educaţiei şi Autoritatea Naţională pentru Calificări |
| 23 apr. 2025 |
Care restructurare? Statul a dat startul unei campanii naţionale de recrutare pentru aproape 1.000 de funcţionari. Statul român lansează o campanie de recrutare pentru aproape 1.000 de noi funcţionari publici, dintre care peste 400 vor avea titulatura de consilier |
| 23 apr. 2025 |
Alexandru Petrescu, ASF: Piaţa de capital trebuie să devină o preocupare obsesivă pentru decidenţii politici, fie că vorbim de premier sau chiar de preşedinte |
| 23 apr. 2025 |
Care restructurare? Statul a dat startul unei campanii naţionale de recrutare pentru aproape 1.000 de funcţionari |
| 23 apr. 2025 |
Alexandru Ungureanu, TotalSoft: Circa 35% dintre companii reuşesc să identifice procese sau nevoi pe care le putem automatiza cu ajutorul inteligenţei artificiale |
| 22 apr. 2025 |
Programul normal de şcoală, un privilegiu? Doar jumătate dintre şcoli au program normal, de un schimb. În rest, elevii se rotesc pe acelaşi spaţiu cu ore care se termină şi la opt seara. În Bucureşti, din 423 de unităţi de învăţământ preuniversitar de stat, 207 au program de studiu organizat în două schimburi, iar şase şcoli au spus oficial că învaţă în trei schimburi |
| 22 apr. 2025 |
Phillip Nell, directorul academic al programului WU Executive MBA Bucharest: Un program de executive MBA este o investiţie în carieră. Nu este doar despre a obţine o diplomă |
| 18 apr. 2025 |
ZF Live. Remus Ioan Ştefureac, director, INSCOP research: Dacă ne uităm dincolo de Chitila, dincolo de Dâmboviţa şi mergem în România profundă, vom constata că lucrurile sunt mai bune decât în urmă cu opt ani, sunt excepţional mai bune decât în urmă cu 18 ani, când am aderat la UE, dar mult mai proaste decât în Bucureşti sau în marile oraşe |
| 18 apr. 2025 |
Aurelian Chitez, Colorful.hr: Inteligenţa artificială oferă trei perspective, dincolo de zona operaţională: experienţă, predictibilitate şi timp |
| 17 apr. 2025 |
Andrei Ion, SHL România: Cred că IA în forma în care e acum este nepregătită în a lua decizii. Toate proiectele serioase, cum sunt investiţiile la Bursă, conducerea automată au fost decizii eşuate. În următorii ani va fi altfel, se lucrează la a o învăţa empatia, dar nu văd să se întâmple prea curând |
| 17 apr. 2025 |
Bodo B. Schlegelmilch, decan, WU Executive Academy: Managerii au nevoie de învăţare continuă pentru a trece peste toate turbulenţele de care se lovesc companiile lor |
| 17 apr. 2025 |
ZF Live. Costin Ciora, ASE Bucureşti, CEE advisor, Simon-Kucher: Strategia generală a tarifelor impuse de SUA s-ar putea să fie una bună pe termen lung. Întrebarea este cum se va împărţi acest cost suplimentar |
| 17 apr. 2025 |
Conferinţa ZF HR Trends 2025. Andrei Ion, SHL România: Cred că IA în forma în care e acum este nepregătită în a lua decizii. Toate proiectele serioase, cum sunt investiţiile la Bursă, conducerea automată au fost decizii eşuate. În următorii ani va fi altfel, se lucrează la a o învăţa empatia, dar nu văd să se întâmple prea curând |
| 17 apr. 2025 |
Percepţia românilor că ţara merge într-o direcţie greşită nu este influenţată numai de venituri. „Problemele sociale şi decalajele dintre regiuni cântăresc şi ele greu.“ |
| 16 apr. 2025 |
Marius Dan, Tudor. Personal Tailor: Vrem să ne listăm la Bursa de Valori Bucureşti ca să trecem graniţele. Afacerea este stabilă în România, dar vrem să mergem mai departe |
| 15 apr. 2025 |
Andreea Minuţă, Regina Maria: Credem în România, continuăm investiţiile, vrem să dublăm businessul. „Ne bazăm pe nevoia de a duce cât mai multe servicii medicale în toată România, de a integra totul, avem forţa de muncă, trebuie să-i calificăm şi să continuăm dezvoltarea” |
| 15 apr. 2025 |
Analiză ZF. Salariile reale pierd din viteză: inflaţia începe din nou să mănânce din venituri. Salariul real a crescut cu 4,5% în februarie 2025 faţă de februarie 2024, sub inflaţia care a fost de 4,9% |
| 14 apr. 2025 |
Daniel David, ministrul educaţiei ne anunţă că dispare şcoala în trei în schimburi. Dar ce dispare de fapt? Când elevii aceleiaşi şcoli încep cursurile la 8.00, la 11.45 şi la ora 14.00, în câte schimburi învaţă? |
| 14 apr. 2025 |
Daniel David, ministrul educaţiei, ne anunţă că dispare şcoala în trei schimburi. Dar când va fi într-un singur schimb ca în Franta sau Germania? |
| 13 apr. 2025 |
Secretele antreprenorului de succes - SAS 2025 - Iaşi. „Decizii în afaceri: antreprenor informat vs. antreprenor cu fler“. Antreprenorul modern, un echilibrist între cifre, context şi instinct |
| 11 apr. 2025 |
De ce tot mai mulţi executivi din IT, bănci sau securitate cibernetică aleg un EMBA: „Îţi dă o imagine de 360 de grade a lumii. Nu e doar despre promovare, e despre a înţelege lumea de business“ |
| 11 apr. 2025 |
Natalitatea continuă să scadă: în februarie 2025 s-au născut cu aproape 21% mai puţini copii decât în ianuarie 2025 şi cu 9,4% mai puţini faţă de februarie 2024 |
| 11 apr. 2025 |
Conferinţa ZF HR Trends 2025. Irina Scorţea-Tache, SAP: Tinerii vor să consume tehnologia la locul de muncă în acelaşi fel în care o consumă în viaţa personală |
| 10 apr. 2025 |
Angajaţi motivaţi, afaceri în creştere pentru companii: cum influenţează mediul de lucru şi stilul de conducere loialitatea oamenilor în organizaţie |
| 10 apr. 2025 |
Erika Kaupert, Terapia: Continuăm şi în 2025 să investim. Noi investim în educaţie şi în crearea unui ecosistem care să le permită tinerilor să înveţe |
| 09 apr. 2025 |
GEN Z FINANCE. Generaţia Z intră în inima deciziilor economice ale ţării. Mugur Tolici, director de HR, BNR: Tinerii din generaţia Z sunt prezenţi în core businessul băncii centrale deoarece aduc un suflu nou de inovaţie şi gândire analitică |
| 09 apr. 2025 |
ZF HR Trends 2025. Daniela Gladunea, Bondoc şi Asociaţii: Legislaţia muncii este la concurenţă cu cea fiscală în ceea ce priveşte frecvenţa modificărilor |
| 08 apr. 2025 |
Melania Pop, International Work Finder: Cea mai mare cerere de muncitori asiatici este în Cluj, Bucureşti şi Timişoara. Din punctul de vedere al industriilor, în ultimii trei ani am crescut cel mai mult în automotive, având peste 4.000 de angajaţi, în construcţii, pe anumite tipuri de construcţii, pe muncă calificată |
| 07 apr. 2025 |
Conferinţa ZF IMM ’25. Alina Donici, fondator, Artesana: Am pus deja pe hârtie următorul proiect, de 10 mil. euro, o nouă fabrică de brânzeturi |
| 07 apr. 2025 |
Alina Donici, fondator, Artesana: Am pus deja pe hârtie următorul proiect, de 10 mil. euro, o nouă fabrică de brânzeturi |
| 07 apr. 2025 |
Delia Olteanu, ING Bank România: Dintre clienţii IMM finanţaţi în 2022, 60% au avut o creştere semnificativă a cifrei de afaceri, 50% dintre ei au avut o creştere semnificativă a profitabilităţii, 67% dintre ei au crescut capitalizarea |
| 07 apr. 2025 |
Roxana Mircea, managing partner, REI Grup: Cred că avem şanse reale să vedem companii frumoase crescând, de la IT până la zona alimentară. Este o perioadă extrem de bună pentru a creşte |
| 07 apr. 2025 |
ZF Live. Tudor Gherasim Smirnă, profesor ASE: Tarifele impuse de Donald Trump ar putea fi doar o tactică de negociere. Eu sunt sceptic că protecţionismul acesta va duce la un viitor foarte luminos pentru SUA |
| 07 apr. 2025 |
Conferinţa ZF HR Trends 2025. Ana Moldovanu, culture & people regional head, STADA România: Avem peste 700 de angajaţi, continuăm să angajăm în 2025. Investim în tineri, vrem să fim atrăgători pentru ei |
| 04 apr. 2025 |
România, printre statele membre ale UE cu cea mai mică pondere a angajaţilor seniori: doar 15,5% dintre salariaţi au între 55 şi 64 de ani. În Germania, această pondere a ajuns la 23,7%, iar în Italia este de 22,4%. Media UE este de 19,8% |
| 04 apr. 2025 |
Piaţa muncii la început de 2025: cine angajează şi cine renunţă la oameni. Recrutările accelerează în outsourcing, construcţii şi sănătate, dar industria auto şi textilele pierd mii de locuri de muncă. În total, zeci de mii de locuri de muncă s-au pierdut în industria prelucrătoare, mai exact 24.700 |
| 03 apr. 2025 |
Industria de outsourcing: Fără facilităţi fiscale şi o strategie educaţională şi de formare, România riscă să-şi piardă atractivitatea în acest sector |
| 03 apr. 2025 |
GEN Z Lifestyle. Cafeaua ta, regulile tale: nu mai bei cafeaua ca părinţii tăi, o vrei personalizată, variată şi gata de luat din mers |
| 03 apr. 2025 |
GEN Z FINANCE. Visezi la o carieră în domeniul financiar? BNR vrea să-ţi arate ce înseamnă să lucrezi la banca centrală a României |
| 03 apr. 2025 |
Eveniment pentru antreprenori, la Iaşi: IMM Club organizează un nou eveniment din seria ”Secretele antreprenorului de succes”, pe 8 aprilie |
| 02 apr. 2025 |
WU Executive Academy pune la bătaie burse de studiu în valoare de 200.000 de euro pentru programele de educaţie executive Bucharest Executive MBA şi Vienna Executive MBA |
| 02 apr. 2025 |
ZF Live. Cornelia Năstase, CEO, CC Tax Advisory: România şi Uganda au acelaşi număr de angajaţi specializaţi pe acorduri de preţ în avans. Dacă ANAF ar specializa mai mulţi oameni, ar evita litigii şi costuri suplimentare |
| 02 apr. 2025 |
Cristian Lia, cards tribe lead, ING: Sunt anumite module, aplicaţii pe care le folosim, iar unele au integrată şi AI, care analizează profilul tranzacţional şi iau decizii în timp real. Securitatea plăţilor ne preocupă intens pentru că o plată trebuie să aibă două caracteristici importante, să fie rapidă şi sigură |
| 02 apr. 2025 |
România depăşeşte Spania şi devine ţara cu cel mai mare şomaj al tinerilor din Uniunea Europeană |
| 01 apr. 2025 |
Vânzările în valoare ale mixurilor de cappuccino au crescut cu 11% în 2024 comparativ cu 2023. Nestlé România: „Observăm cum consumatorii, tinerii împing foarte mult tiparele” |
| 01 apr. 2025 |
România are al doilea cel mai mic cost orar cu forţa de muncă din Uniunea Europeană. Anul trecut, România a avut un cost mediu orar cu forţa de muncă de 12,5 euro. Pe ultimul loc în UE la acest indicator este Bulgaria, cu 10,6 euro pe oră |
| 01 apr. 2025 |
BNR caută viitori specialişti: Studenţii şi absolvenţii, invitaţi să descopere oportunităţile din banca centrală. „BNR scoate la concurs peste 150 de posturi în fiecare an” |
