| 31 mai 2017 |
Aerotravel: Numărul turiştilor care merg în vacanţă în insula grecească Skiathos va creşte cu 10-15% în acest an. O familie cheltuie între 1.300 şi 2.000 de euro pe un sejur în Grecia |
| 30 mai 2017 |
Deficitul de meseriaşi este creat de părinţii care nu îşi îndrumă copiii spre licee în funcţie de cunoştinţele şi abilităţile pe care le deţin |
| 30 mai 2017 |
Deficitul de meseriaşi este creat de părinţii care nu îşi îndrumă copiii spre licee în funcţie de cunoştinţele şi abilităţile pe care le deţin |
| 30 mai 2017 |
Griro, producătorul de utilaje pentru industria chimică: Un sudor câştigă în medie 3.000 de lei net pe lună, dar angajatorii „plâng“ după candidaţi |
| 29 mai 2017 |
Lupta pentru creiere. Companiile din IT au nevoie de 17.000 de angajaţi până la finalul anului. „Companiile participante la studiu estimează că vor creşte anul acesta valoarea salariilor cu o cifră medie de 8,43%.“ |
| 29 mai 2017 |
Angajatorii investesc în programe de dezvoltare când nu au posibilitatea să îi trimită la MBA pe directorii-cheie |
| 22 mai 2017 |
Ce spun românii plecaţi în străinătate pentru joburi în turism şi restaurante. „Se cere mult de la un angajat în România, iar salariul nu este pe măsură, de cele mai multe ori orele suplimentare nu sunt plătite.“ |
| 22 mai 2017 |
Unsprezece companii şi Ambasada Austriei caută tineri pentru a-i pregăti ca sudori şi comercianţi-vânzători |
| 21 mai 2017 |
Criza de personal din industria hi-tech: Companiile din IT dau bonusuri de 3.000 euro angajaţilor care aduc oameni noi în firmă. „Pentru a primi această bonificaţie, candidaţii recomandaţi trebuie să treacă procesul de selecţie.” |
| 21 mai 2017 |
Cererea de programatori sparge toate recordurile: 3.000 de euro dacă recomanzi un IT-ist bun |
| 20 mai 2017 |
Noua tendinţă în motivarea tinerei generaţii. Tânărul îl poate mentora pe superior în chestiuni care îi sunt celui din urmă mai puţin cunoscute |
| 16 mai 2017 |
Lanţul de restaurante Spartan vrea să ajungă la 40 de unităţi |
| 16 mai 2017 |
Compania Parcuri Industriale Bihor vrea să deschidă o şcoală profesională în sistem dual şi un hub destinat dezvoltării antreprenoriatului |
| 15 mai 2017 |
În call-centere lucrează 19.000 de angajaţi, de patru ori mai mult faţă de 2008. „Faptul că tinerii lucrează în call-centere este un semn al subdezvoltării. Destinul economic al României nu este să devină zonă de call-center.“ |
| 15 mai 2017 |
Aliz Kosza a conturat profilul antreprenorului român după ce a ghidat dezvoltarea a 32 de companii cu peste 5.000 de angajaţi. Majoritatea afacerilor „mor“ atunci când un antreprenor ajunge să fie un manager slab în propria companie |
| 15 mai 2017 |
Camera de Comerţ Româno-Germană împreună cu trei retaileri germani au ieşit la vânătoare de vânzători comercianţi: "Căutăm 120 de tineri în Timişoara." |
| 12 mai 2017 |
VIDEO ZF Live. Anca Puiu, market leader, Korn Ferry Hay Group: „Probabil că salariul mediu pe economie va creşte cu 30% în următorii zece ani“ |
| 12 mai 2017 |
Retailerul german Hornbach caută tineri pentru a-i forma ca vânzători-comercianţi |
| 10 mai 2017 |
O soluţie pentru pregătirea mai bună a tinerilor: salarii diferenţiate pentru profesori |
| 10 mai 2017 |
Este o soluţie pentru pregătirea mai bună a tinerilor salariile diferenţiate pentru profesori? |
| 09 mai 2017 |
Cea mai nouă tendinţă în motivarea şi retenţia angajaţilor: grădiniţe în clădirile de birouri |
| 09 mai 2017 |
Dispută cu privire la plafonarea indemnizaţiilor pentru copii: ministrul muncii vrea un plafon de 8.000 de lei, Liviu Dragnea se opune |
| 08 mai 2017 |
Trei antreprenori au investit 700.000 de euro într-un centru de detoxifiere în Braşov |
| 07 mai 2017 |
Acţionarii producătorului de mobilă de birou GreenForest investesc 2 mil. euro în producţie. „La baza deciziei de extindere stau volumele importante de mobilier produs pentru export şi previziunile de creştere pentru piaţa de mobilier de birou internă. Piaţa de mobilier de birou a avut după propriile estimări o creştere de circa 20% anul trecut." |
| 07 mai 2017 |
O organizaţie vrea să introducă două câmpuri noi în Revisal, şcoala şi anul absolvirii pentru a afla ce instituţii de învăţământ produc şomeri |
| 06 mai 2017 |
Cea mai mare problemă cu care se confruntă managerii români |
| 04 mai 2017 |
Bibiana Constantin preia politicile de HR ale grupului Servicii Comerciale Române, controlat de Ştefan Vuza |
| 04 mai 2017 |
Bacalaureat 2017. Ministerul Educaţiei se aşteaptă la o rată de promovare mai mare decât în 2016, când a fost de 68% |
| 04 mai 2017 |
HeidelbergCement caută absolvenţi de liceu pentru a-i forma ca electricieni |
| 03 mai 2017 |
Sorin Faur, BDO: Sistemul educaţional nu a avut timp să se adapteze nevoilor pieţei muncii, suntem într-o perioadă de tranziţie |
| 03 mai 2017 |
Cine rupe lanţul: Piaţa muncii caută IT-işti, iar universităţile livrează mai mulţi absolvenţi de afaceri şi drept |
| 03 mai 2017 |
Japonezii de la Yazaki caută 100 de ingineri pentru centrul de cercetare-dezvoltare din Timişoara |
| 02 mai 2017 |
Trei echipe de elevi din Bucureşti, Suceava şi Craiova au participat pentru Campionatului de robotică din SUA |
| 02 mai 2017 |
ZF HR Trends 2017. Doru Dima, Great People Inside: Managerii români trebuie să înveţe să dea feedback şi să fie mai prietenoşi cu angajaţii. „Românii au o probemă cu calitatea managementului." |
| 01 mai 2017 |
„Prima sursă de neimplicare şi demotivare la job este şeful direct, indiferent de vârstă“ |
| 01 mai 2017 |
De ce angajatorii din turism şi restaurante nu găsesc forţă de muncă în România. „Românii şi-au ridicat standardele şi au acces nelimitat la salarii mai mari şi la mai multe beneficii“ |
| 01 mai 2017 |
Recrutare masivă în IT: Americanii de la Crossover vor să ajungă la 1.000 de colaboratori în 2018 |
