| 31 mar. 2017 |
La 10 ani de la aderarea la Uniunea Europeană, România are trei regiuni în topul celor mai sărace 15 zone din Europa |
| 30 mar. 2017 |
Cine a condus România? La 10 ani de la aderarea la Uniunea Europeană, România are trei regiuni în topul celor mai sărace 15 zone din Europa. Dezvoltarea părţii de Nord-Est este la o treime faţă de medie |
| 27 mar. 2017 |
Pentalog: Oferim sprijin pentru găsirea şi închirierea apartamentelor în pachetele de relocare, ca să atragem la Iaşi specialişti IT foarte buni |
| 27 mar. 2017 |
ZF organizează astăzi ZF HR Trends: cum arată viitorul muncii în era tehnologiei |
| 26 mar. 2017 |
Google, desemnată cea mai atractivă companie pentru angajaţi în 2017 |
| 26 mar. 2017 |
Pentalog: Oferim apartamente închiriate ca să atragem la Iaşi specialişti IT foarte buni |
| 26 mar. 2017 |
Salariul mediu în IT a crescut cu 14% în ianuarie, ajungând la 5.811 lei |
| 26 mar. 2017 |
Google, desemnată cea mai atractivă companie pentru angajaţi în 2017 |
| 26 mar. 2017 |
Salariul mediu în IT a crescut cu 14% în ianuarie, ajungând la 5.811 lei |
| 25 mar. 2017 |
Furnizorul britanic de soluţii IT în regim outsourcing SSC, cu 1.000 de angajaţi: Tinerii pleacă masiv în străinătate, imediat după terminarea liceului. În aceste condiţii nu vom mai avea forţă de muncă tânără |
| 24 mar. 2017 |
Daniel Lar, Yonder: E frustrant să producem soft pentru administraţia publică olandeză, dar nu şi pentru cea din România |
| 22 mar. 2017 |
Microsoft: Un sfert din timpul angajaţilor e „risipit“ de volumul prea mare de informaţii |
| 22 mar. 2017 |
Poliţistul Marian Godină şi-a prezentat fluturaşul de salariu, dar în sectorul privat puţini salariaţi primesc aşa ceva. Ar trebui ca toţi angajaţii din România să aibă fluturaş de salariu? |
| 22 mar. 2017 |
Conferinţa ZF HR Trends, 28 martie 2017: Cum va schimba tehnologia natura muncii |
| 21 mar. 2017 |
„Vreau să lucrez acolo pentru că au birouri cool“, cea mai nouă tendinţă de atragere a candidaţilor |
| 21 mar. 2017 |
Un mare angajator de la Iaşi şi Bacău, cu 1.000 de salariaţi trage un semnal de alarmă: Tinerii pleacă în străinătate imediat după bac. Nu îşi văd viitorul în România. În aceste condiţii nu vom mai avea forţă de muncă tânără |
| 20 mar. 2017 |
Un mare angajator de la Iaşi şi Bacău, cu 1.000 de salariaţi: Tinerii pleacă în străinătate imediat după bac. Nu îşi văd viitorul în România |
| 20 mar. 2017 |
„Vreau să lucrez acolo pentru că au birouri cool“, cea mai nouă tendinţă de atragere a candidaţilor |
| 20 mar. 2017 |
Grupul britanic SCC, care are 1.000 de angajaţi la Iaşi şi Bacău: „Ne uităm la alte oraşe din zona de est a României“ |
| 19 mar. 2017 |
România are economia cea mai dependentă de multinaţionale din Uniunea Europeană |
| 19 mar. 2017 |
Harta care arată România reală: În Bucureşti, unu din doi locuitori are un loc de muncă. În Giurgiu, doar unu din 8 locuitori este angajat |
| 18 mar. 2017 |
De ce au angajaţii români salarii de şase ori mai mici decât nemţii, dacă productivitatea este la jumătate? ” „Multe dintre investiţiile care au venit în România au venit tocmai pentru salariile mici ale angajaţilor” |
| 14 mar. 2017 |
Directorul de dezvoltare a produselor şi a producţiei în cadrul Preh: Reputaţia bună a inginerilor ieşeni ne-a determinat să deschidem un al doilea centru aici |
| 13 mar. 2017 |
Andrei Pitiş: Clujul nu poate deveni un Silicon Valley al României doar prin proiectele imobiliare demarate în oraş; industria IT are nevoie de inovaţie |
| 13 mar. 2017 |
Compania germană Preh deschide un centru de dezvoltare la Iaşi ca să creeze componente pentru automobilele viitorului |
| 13 mar. 2017 |
Preh deschide un centru de dezvoltare software/ hardware la Iaşi ca să creeze componente pentru automobilele viitorului |
| 12 mar. 2017 |
Zona Bucureşti - Ilfov generează peste 60% din valoarea adăugată adusă de sectorul IT&C |
| 09 mar. 2017 |
Topul judeţelor în funcţie de rata de angajare: În Bucureşti, unu din doi locuitori are un loc de muncă. În Giurgiu, doar unu din 8 locuitori este angajat |
| 09 mar. 2017 |
Grégoire Vigroux, Telus: Numărul de angajaţi din industria de outsourcing va creşte în premieră în acest an cu peste 30% |
| 08 mar. 2017 |
Centrele de servicii IT, noul motor de creştere economică pentru România. Cum arată harta locaţiilor care au ajuns să producă 6% din PIB |
| 08 mar. 2017 |
Adelina Mihai, editor ZF: De ce au angajaţii români salarii de şase ori mai mici decât nemţii, dacă productivitatea este la jumătate? |
| 07 mar. 2017 |
De ce? Angajaţii români au productivitatea la jumătate faţă de nemţi, dar salariile de 6 ori mai mici |
| 07 mar. 2017 |
Adelina Mihai, editor ZF: De ce au angajaţii români salarii de şase ori mai mici decât nemţii, dacă productivitatea este la jumătate? |
| 07 mar. 2017 |
Şeful Adecco a fost numit la conducerea asociaţiei firmelor de muncă temporară |
| 06 mar. 2017 |
Mitul destrămat al "asistaţilor social". Romania are 6,5 milioane de beneficiari de asistenţă socială, dar mai mult de jumătate dintre aceştia sunt copii sau mame |
| 06 mar. 2017 |
O femeie manager din Romania caştigă cu 5% mai puţin decat un manager bărbat |
| 05 mar. 2017 |
Doar unu din zece angajaţi români câştigă peste 5.000 lei brut pe lună. „În această perioadă au apărut din ce în ce mai multe joburi sofisticate” |
| 05 mar. 2017 |
Doar un angajat român din zece câştigă peste 5.000 lei brut pe lună. „În această perioadă au apărut din ce în ce mai multe joburi sofisticate” |
| 05 mar. 2017 |
Topul celor mai populare beneficii în rândul angajaţilor români: bonurile de masă şi serviciile medicale private conduc. Maşina de serviciu este acordată doar angajaţilor din top management sau celor din vânzări |
| 05 mar. 2017 |
Producătorul de scaune auto Adient, companie desprinsă din Johnson Controls, recrutează 200 de tapiţeri la Piteşti |
| 04 mar. 2017 |
Răsturnare de situaţie: IT-iştii au ajuns să aibă salarii cu peste 60% mai mari decât „rivalii“ din telecom. „Operatorii telecom trebuie să-şi alinieze nivelul salarial oferit pentru poziţiile care necesită specializări în IT, pentru că altfel nu vor mai găsi candidaţi” |
| 04 mar. 2017 |
Topul celor mai populare beneficii în rândul angajaţilor români: bonurile de masă şi serviciile medicale private conduc. Maşina de serviciu este acordată doar angajaţilor din top management sau celor din vânzări |
| 04 mar. 2017 |
Andrei Goşu, directorul general al companiei de training Ascendis: „Angajaţii cu vârsta între 30 şi 45 de ani sunt cel mai stresaţi, pentru că vor să facă de toate. Companiile trebuie să găsească metode prin care să le ofere siguranţă psihologică pentru a-i menţine motivaţi şi productivi” |
| 04 mar. 2017 |
Andrei Goşu, directorul general al companiei de training Ascendis: „Angajaţii cu vârsta între 30 şi 45 de ani sunt cel mai stresaţi, pentru că vor să facă de toate. Companiile trebuie să găsească metode pentru a-i menţine motivaţi şi productivi” |
| 04 mar. 2017 |
Andrei Goşu, directorul general al companiei de training Ascendis: „Angajaţii cu vârsta între 30 şi 45 de ani sunt cel mai stresaţi, pentru că vor să facă de toate. Companiile trebuie să găsească metode trebuie să găsească metode prin care să le ofere siguranţă psihologică pentru a-i menţine motivaţi şi productivi” |
| 04 mar. 2017 |
Răsturnare de situaţie: IT-iştii au ajuns să aibă salarii cu peste 60% mai mari decât „rivalii“ din telecom. „Operatorii telecom trebuie să-şi alinieze salariile oferite pentru poziţiile care necesită specializări în IT, pentru că altfel nu vor mai găsi candidaţi” |
| 03 mar. 2017 |
Record: Exporturile de servicii de IT ale României au atins în 2016 pragul de 2,5 miliarde de euro |
| 03 mar. 2017 |
Răsturnare de situaţie: IT-iştii au ajuns să aibă salarii cu peste 60% mai mari decât „rivalii“ din telecom |
| 02 mar. 2017 |
Furnizorul olandez Centric IT, care lucrează cu autorităţile locale din Olanda vrea să ajungă la 400 de programatori la Iaşi. Compania a încheiat anul 2016 cu o cifră de afaceri de 38 de mil. lei (în creştere cu 48%) şi un profit de 6,4 mil. lei |
| 02 mar. 2017 |
Cea mai nouă tendinţă pe piaţa muncii: smartphone-ul devine un element central în trainingul angajaţilor |
| 01 mar. 2017 |
Numărul de contracte de muncă din IT a crescut cu 20% în ultimul an |
| 01 mar. 2017 |
Numărul de contracte de muncă din IT a crescut cu 20% în ultimul an |
| 01 mar. 2017 |
„Angajaţii cu vârsta între 30 şi 45 de ani sunt cel mai stresaţi, pentru că vor să facă de toate“ |
| 01 mar. 2017 |
Casa de avocatură NNDKP a promovat şase avocaţi în poziţia de parteneri |
| 01 mar. 2017 |
Cea mai nouă tendinţă pe piaţa muncii: smartphone-ul devine un element central în trainingul angajaţilor |
