•Salariatii disponibilizati din fabrica considera ca desfacerea contractelor de munca a fost ilegala •Avocata contestatarilor sustine ca nu a existat nici un plan de restructurare care sa stea la baza acestei masuri •Se asteapta ca pronuntarea sa fie data in cursul acestei saptamini

Pentru mai mult de 300 de salariati de la Tepro SA ieri a fost ultimul termen la Tribunalul Iasi in procesul pe care cei disponibilizati l-au intentat conducerii societatii. La proces au fost citati 461 de fosti angajati dar pentru 101 dintre acestia s-a acordat un nou termen de judecata. Holurile Tribunalului au fost umplute pina la refuz inca de dimineata, procesul fiind stabilit sa inceapa la ora 9.00. Dupa o scurta deliberare, judecata a fost aminata cu doua ore, timp in care oamenii au asteptat increzatori sa li se faca dreptate. Odata inceput procesul, intr-o sala neincapatoare pentru numarul de participanti, avocatii celor doua parti si-au prezentat punctele de vedere asupra contestatiilor la deciziile de desfacere a contractelor de munca. Dupa cum se stie in luna iunie au fost trimisi in somaj 702 de muncitori de la Tepro, acestora desfacindu-li-se contractele de munca in baza articolului 130, litera a. Decizia de disponibilizare dateaza inca din luna martie, insa pina acum o luna aceasta masura a fost respinsa printr-un sir nesfirsit de actiuni de protest. Odata cu primirea platilor compensatorii ficeare din cei trimisi in somaj a dat in judecata societatea, acest proces apropiindu-se acum de final. Avocatul care ii reprezinta pe muncitorii disponibilizati, Doina Stuparu, a incercat sa demonstreze ca deciziile de defacere a contractului de munca sint ilegale pentru ca nu au fost facute, asa cum prevad legile in vigoare, in conformitate cu un program de restructurare din care sa rezulte necesitatea si efectele unei asemenea masuri. "Nu exista nici un plan de res