Directorul Camerei de Munca Botosani spune ca drepturile de munca ale lui Laurentiu Cozma nu au fost incalcate Laurentiu Cozma, dorohoianul de la Sc "Indor" care pentru a nu-si pierde locul de munca a fost obligat sa stea zece zile intr-o cusca de sirma, a inceput de joi sa primeasca un "tratament" mai blind. Poate in urma sesizarilor facute de presa, poate din alte cauze, Cozma lucreaza de joi intr-o hala de la etajul "Indor". Pentru ca acolo nu exista nici un spatiu similar vestiarului de sirma de la parter care sa il separe de restul angajatilor, lui Cozma i s-a dat "de lucru" sa stea pe un scaun linga un utilaj de scos calapoade. Laurentiu Cozma ne povesteste ca directorul societatii, Adrian Timofte, i-a spus joi seara, la intrarea in schimb: " mi-a zis directorul. Eu m-am mai plimbat doi pasi incolo si incoace, dar nu mai departe ca m-ar fi dat afara pentru parasirea postului". In cursul serii de joi, Inspectia Teritoriala de Munca a verificat sesizarea depusa de Cozma la Camera de munca Dorohoi, insa din primele concluzii tratamentul primit de Cozma in ultimele zece zile este considerat absolut legal. Inspectorul general adjunct al ITM Botosani, Gheorghe Timofte spune ca "din punctul nostru de vedere nu s-au incalcat drepturile salariatului care deriva din contractul de munca. Daca considera ca i s-a stirbit libertatea se poate adresa instantei, insa eu personal nu consider ca a fost lezat in vreun fel". Gheorghe Timofte spune ca la fata locului s-a constatat ca Laurentiu Cozma a fost reintegrat in munca pe postul avut anterior, conform dispozitiilor instantei de judecata si a fost trimis sa scoata calapoade, unde a stat doar vreo jumatate de ora, timp in care a produs niste pagube (a rupt trei-patru cuie). Prin urmare, directi