•Conducerea unitatii a sperat ca ministrul Sanatatii si Familiei va lua in considerare memoriul inaintat la sfarsitul saptamanii trecute •La Iasi este necesar mai mult personal si nicidecum noi reduceri de posturi

Desi conducerea Directiei de Sanatate Publica (DSP) a inaintat ministrului Sanatatii si Familiei un memoriu prin care solicita neaplicarea, la Iasi, a reducerilor de personal, se pare ca acesta nu a avut nici un efect. Ieri, la DSP a venit o adresa de la minister in care se precizeaza numarul posturilor care vor ramane dupa restructurari. "Numarul posturilor care ar trebui sa ramana este de 164. Asta ar insemna insa o reducere mult prea drastica, in conditiile in care directia are nevoie de mai multe posturi in comparatie cu numarul celor existente in acest moment (n.r. - 223 de posturi). Anterior ultimei reduceri de personal (in cursul anului 2000), am avut 269 de angajati, numar mai apropiat de necesitati. Noi reduceri de posturi ar genera unele probleme legate de eficienta muncii, care ar afecta buna functionare a sistemului. Se lucreaza fara director la compartimentul de strategie, deoarece postul a fost blocat la ultimele restructurari, dupa ce dr. Scumpu a plecat la CJASS, atributiile fiind preluate de directorul DSP. Am discutat cu directorul Directiei Resurse Umane din minister si am solicitat o reanalizare a situatiei de la Iasi. Nu este posibil ca noi sa ramanem cu 164 de posturi iar Botosaniul, de exemplu, un judet cu populatie si suprafata mai mici ca judetul nostru sa aiba 168 de angajati", a declarat dr. Petru Scripcariu, directorul DSP.

S-a solicitat prezentarea mai intai a organigramei DSP-urilor si abia apoi sa se discute exact cate posturi vor ramane. Directorul Scripcariu este decis sa-si sustina punctul de vedere, solicitand o intrevedere cu ministrul Sanatatii si Familiei.

Cristian DONOSE

•Conducere