Fara citeva grade Celsius nu s-a atins pragul impus de Ordonanta "canicula" care obliga la conditii "indulcite" de munca. Inspectorii de la Inspectoratul de Munca stau pe picior de plecare in control. Canicula din ultimele zile a tinut totusi cu patronii vrinceni care nu au fost obligati, din cauza celor citeva grade Celsius in minus fata de limita impusa, sa asigure conditii de lucru speciale. Potrivit informatiilor care ne-au fost furnizate de conducerea Inspectoratului Teritorial de Munca, pina in prezent nu s-au inregistrat doua zile consecutiv temperaturi care sa depaseasca 37 de grade Celsius. Inspectorul sef al ITM Vrancea, Victoria Diaconu, a precizat ca s-a insistat in mod deosebit pe actiunea de prevenire, mai multi angajatori fiind avertizati in legatura cu obligatiile care le revin conform Ordonantei 99/2000. "Am trimis adrese la majoritatea agentilor economici din sectoarele «calde», respectiv confectii, panificatie si patiserie, prin care ii instiintam de obligatiile ce le revin conform actului normativ mentionat. Prevenirea este foarte importanta din punctul nostru de vedere, deoarece in felul acesta fiecare stie foarte bine ce are de facut", a mentionat Victoria Diaconu. Potrivit scrisorii trimise de ITM, in perioadele cu temperaturi extreme, angajatorii trebuie sa asigure masuri minimale pentru ameliorarea conditiilor de munca si pentru mentinerea starii de sanatate a angajatilor. Printre acestea se numara: asigurarea ventilatiei; reducerea activitatilor fizice; alternarea perioadelor de lucru cu perioadele de repaus sau asa-zisele pauze lungi si dese; asigurarea apei minerale, respectiv cite 2 pina la 4 litri/zi si, nu in ultimul rind, asigurarea de dusuri. In cazul in care aceste conditii nu pot fi indeplinite, se impune reducerea programului de lucru sau esalonarea acestuia pe doua perioade, pina la ora 11.00 si dupa ora 17.00. Totodata, pentru pr