Ministerul Muncii a initiat un proiect de lege privind egalitatea intre sexe. Barbatii care-si sicaneaza colegele de serviciu vor fi amendati drastic. "Complimentele" ofensatoare la adresa angajatelor se lasa cu sanctiuni. Pina si bancurile cu blonde spuse la serviciu costa. In ultimul deceniu, guvernantii au incercat, pe masura ce s-au perindat la putere, sa reglementeze hartuirea sexuala la locul de munca si egalitatea de sanse. Actele normative adoptate in acest sens au murit incet iar spinoasa problema a discriminarii pe motive de sex a ramas nerezolvata. Ministerul Muncii a revenit, insa, cu un proiect de lege care pedepseste aspru orice gest ofensator la adresa reprezentantelor sexului frumos. Ramine doar ca legea in cauza sa fie promulgata si respectata. In acest fel, pentru femei Ziua de 8 martie ar putea fi in fiecare zi. Proiectul de lege privind egalitatea de sanse intre barbati si femei, adoptat de curind de Ministerul Muncii si Solidaritatii Sociale, reglementeaza strict modul in care trebuie tratate colegele de serviciu in timpul programului. Pe undeva, initiativa MMSS are in vedere si mult trimbitata hartuire sexuala menita sa stopeze comportamentul ofensator la adresa femeilor. Fiecare gest sau privire este aspru pedepsita, barbatii fiind obligati sa se poarte cu manusi cu femeile de la serviciu, insa nu si cu cele de acasa. Unul dintre articolele acestei legi stipuleaza ca se considera discriminare pe criterii de sex si "hartuirea sexuala de catre o persoana a altei persoane la locul de munca ori in alt loc in care aceasta isi desfasoara activitatea". Actul normativ in cauza explica termenul de hartuire sexuala astfel: "orice forma de comportament verbal sau corporal nedorit, in legatura cu sexul, despre care, cel care se face vinovat, stie ca afecteaza demnitatea persoanelor, mai ales daca acest comportament este refuzat si reprezinta motivatia pent