- Social - nr. 175 / 6 Septembrie, 2002 Dupa estimarile doamnei Carmen Vamanu, inspector-sef al ITM Mures, de la 1 noiembrie, circa 800 de persoane din judet, care au statut de angajati, sunt in pericol sa-si piarda locurile de munca datorita prevederilor Legii 507/2002 care stipuleaza, intre altele, ca asociatiile familiale nu pot avea angajati decat din randurile membrilor de familie. Concret, daca o pensiune avea angajati, pe perioada verii, tineri pentru a efectua diverse munci sezoniere, in conformitate cu prevederile acestei noi legi, de acum incolo, din cadrul AF sau a societatilor PF, ca angajati, la un numar limitat, nu pot fi decat cei care fac parte din familiile respective. Aceasta restrictionare, in conceptia inspectorului-sef al ITM Mures, nu poate fi interpretata decat ca o masura care sa-i determine pe cei care si-au constituit AF sau societati pe PF sa le transforme in SRL-uri. Lucru care ar dauna grav in domeniul sferei serviciilor catre populatie, exact sectorul cel mai deficitar din Romania. Din prevederile Legii 507/2002 am retinut ca persoanele fizice romane, sau cetateni ai altor state membre ale UE sau membre ale spatiului european pot desfasura activitati economice pe teritoriul Romaniei, in mod independent sau pot constitui asociatii familiale, cu exceptia unor domenii prevazute expres de unele legi, cum ar fi profesiile de notar, avocat, medic de familie si altele. Legea pretinde ca AF sa fie constituita din membrii aceleiasi familii, membrii care locuiesc in aceeasi localitate, raporturile de munca cu institutiile statului fiind in calitate de angajat propriu. Aceasta inseamna ca angajatul propriu are dreptul de a fi asigurat in sistemul public de pensii si se poate bucura de drepturile de asigurari sociale, de asigurari sociale de sanatate precum si de asigurari pentru somaj. Prin aceste prevederi ale noii legi se abroga Decretul-Lege 54