Acordul Social s-a blocat la stabilirea numarului de disponibilizati. Dupa vinzarea Petrotub, Acordul trebuie incheiat in cel mult doua luni. Sindicatele pot impune rezilierea contractului daca nu se pun de acord cu investitorul. Negocierile privind semnarea Acordul Social sustinute marti, 21 octombrie, la Hotel Roman, intre sindicalistii din societate si reprezentantii investitorului, Grupul LNM, nu s-a finalizat cu nici un rezultat concret. Daca in numarui de ieri am publicat punctul de vedere al sindicatelor si ingrijorarea acestora cu privire la pozitia ferma a investitorului de a prelua Petrotub fara 1.700 de salariati, comunicatul de presa promis din partea LNM nu a mai fost formulat. Ionel Bors, asistentul reprezentantului in Romania a Grupului LNM, Narendra Chaudhary - care a participat marti la discutii - s-a contrazis, declarind ca pe parcursul negocierilor exista practica de a nu se face publice detalii sau rezultate partiale ale discutiilor, dat fiind caracterul confidential al problemelor. Negocierile vor continua saptamina viitoare, cind este asteptat sa participe si un reprezentant al APAPS. Conform legii, Contractul de vinzare- cumparare al unei societati poate fi semnat si fara un Acord Social, urmind ca acest document sa fie negociat pina la limita de 60 de zile de la semnarea contractului. Acordul Social formulat de sindicate cuprinde o serie de puncte care, daca nu sint indeplinite de cumparator, pot atrage rezilierea contractului de vinzare-cumparare. (Lucia CRAINICU) Acordul Social s-a blocat la stabilirea numarului de disponibilizati. Dupa vinzarea Petrotub, Acordul trebuie incheiat in cel mult doua luni. Sindicatele pot impune rezilierea contractului daca nu se pun de acord cu investitorul. Negocierile privind semnarea Acordul Social sustinute marti, 21 octombrie, la Hotel Roman, intre sindicalistii din societate si reprezentantii investitorul