•Salariatii de la SC Agmus SA nu s-au inteles cu conducerea asupra majorarilor salariale •Acestia doresc ca indicele de inflatie sa fie acoperit •Conducerea unitatii a dorit sa negocieze modificarea unor puncte din Codul Muncii, referitoare la restrangerea activitatii sindicale •In conditiile in care negocierile nu vor fi finalizate in cursul saptamanii viitoare, angajatii de la Agmus SA vor declara conflictul de interese

Negocierile privind majorarile salariale ale angajatilor societatii comerciale Agmus SA, desfasurate in cursul zilei de ieri, au esuat. Conform declaratiilor liderului de sindicat Florin Poncu, aceasta este cea de-a patra runda de negocieri dusa intre reprezentantii salariatilor si conducere. "Nu am reusit sa ajungem la nici un fel de intelegere. Raspunsul de care ne lovim este ca societatea merge prost si ca nu sunt bani", a declarat Florin Poncu. Conform afirmatiilor liderului de sindicat, cei 205 de angajati au intocmit pana acum trei adrese, pe care le-au inaintat conducerii, referitoare la majorarile salariilor. De mentionat ca in prezent un salariat al societatii comerciale primeste 4,2 milioane lei lunar. "Principala revendicare este ca indicele de inflatie sa fie acoperit. Deocamdata vom cere o majorare de 15 procente, urmand ca, in urmatoarele luni, sa cerem o alta majorare", a declarat Florin Poncu.

Liderul de sindicat de la SC Agmus SA a precizat ca reprezentantii conducerii au dorit sa negocieze cu salariatii puncte care nu aveau nici un fel de legatura cu cererile acestora. "Au venit cu propuneri de modificare a unor puncte din Codul Muncii, in sensul restrangerii activitatii sindicale. Am refuzat negocierea pentru simplul fapt ca noul Cod al Muncii este un act normativ intrat in vigoare, care nu mai necesita modificari. Acesta trebuie doar respectat", a declarat liderul de sindicat de la SC Agmus SA. Prezent la