Cand au aparut tichetele de masa, ele au fost gandite ca o forma de asistenta sociala oferita salariatilor. Din acest motiv, valoarea tichetelor de masa distribuite salariatilor este deductibila din Cand au aparut tichetele de masa, ele au fost gandite ca o forma de asistenta sociala oferita salariatilor. Din acest motiv, valoarea tichetelor de masa distribuite salariatilor este deductibila din impozitul pe profit al angajatorului, iar numarul acestora si suma pe care o reprezinta sunt stabilite de Ministerul de Finante. Tot pentru a proteja salariatii, Guvernul a stabilit pana acum valori maximale ale comisionului pe care il pot incasa firmele ce emit tichete de masa. Marti, oficialii ministerului au facut uitate aceste principii si au stabilit, la cererea a trei societati ce distribuie tichete de masa, un comision minimal. Daca restul firmelor emitente vor dori sa negocieze un comision mai mic decat cel hotarat marti, nu o vor putea face. Asa se stipuleaza intr-o minuta semnata de directorul general al Directiei de Inspectie Fiscala, Dragos Rusu, si directorul Directiei de Autorizari din cadrul Ministerului de Finante, Florin Preda. De la 1 aprilie 2004, comisionul minim pe care il poate incasa o firma emitenta de tichete de masa de la un beneficiar este de 2 la suta din valoarea tichetelor furnizate. Cele trei firme petitionare - Sodexho Pass, Accor Services si Hungastro - sustin ca valoarea de 2 la suta a comisionului minim o reprezinta costul tiparirii securizate a tichetelor de masa. Nu intelegem insa ce problema au oficialii Ministerului de Finante daca alte firme, concurente celor trei, pot asigura tiparirea si securizarea tichetelor la un pret mai scazut. Ca dovada ca se poate, sunt comisioanele deja practicate. De exemplu, liderii sindicali din RATB si cei din sectorul energiei termice spun ca pentru tichetele de masa distribuite salariatilor au platit, pan