Ministerul Sanatatii a decis ca viitoarele mamici sa beneficieze de cate doua pauze pentru alaptare pana la implinirea varstei de un an a copilului sau inlocuirea acestora cu reducerea timpului de munca cu doua ore zilnic, dar si asigurarea in cadrul unitatii a unor incaperi speciale pentru alaptat, care sa indeplineasca toate conditiile de igiena corespunzatoare. Masurile respective urmeaza a fi aplicate de catre toti angajatorii, indiferent ca sunt institutii de stat sau private. Mai mult, se pare ca acestia vor fi obligati, incepand din aceasta primavara, sa le asigure salariatelor care alapteaza conditiile enumerate. Decizia a fost luata in urma analizarii Legii privind protectia maternitatii la locurile de munca, ce le da drepturi suplimentare gravidelor, lauzelor si salariatelor care alapteaza. La randul lor, angajatorii trebuie, de asemenea, sa stie ca pauzele si reducerea duratei normale a timpului de munca acordate pentru alaptare nu vor diminua veniturile salariale si sunt suportate integral din fondul de salarii al angajatorului. In plus, pentru asigurarea securitatii si sanatatii salariatelor care alapteaza, in regulamentele interne ale unitatilor vor trebui sa existe pe viitor masuri privind igiena, protectia sanatatii si securitatea in munca a acestora. Comentarii (0) Scrie comentariu (va rugam aveti rabdare pana acesta va fi moderat)
Nume
Comentariumicsoreaza | mareste
Am citit si accept Regulile pentru postarea comentariilor.
Adauga comentariu
Va rugam activati JavaScript pentru a posta un comentariu
Ministerul Sanatatii a decis ca viitoarele mamici sa beneficieze de cate doua pauze pentru alaptare pana la implinirea varstei de un an a copilului sau inlocuirea acestora cu reducerea timpului de munca cu doua ore zilnic, dar si asigurarea in cadrul unitatii a unor incaperi speciale pentru alaptat, care sa i
