•Pentru ca institutia a primit de la stat cu 90 miliarde lei mai putin decat are nevoie pentru a subzista in acest an, conducerea Universitatii Tehnice tatoneaza posibilitatea pensionarii fortate a mai mult de 200 de profesori si conferentiari peste 65 de ani •Cadrele didactice pensionabile vor fi selectate dupa performantele didactice si dupa capacitatea de a aduce bani universitatii

Mai mult de 200 de profesori si conferentiari mai varstnici de 65 de ani de la Universitatea Tehnica "Gh. Asachi" risca sa fie trimisi la pensie, deoarece, cu fondurile alocate in acest an de Ministerul Educatiei si Cercetarii (MEC), institutia ieseana risca sa intre in faliment. Principala cauza, iar aceasta reprezinta o problema cu care se confrunta toate universitatile de stat din tara, o reprezinta faptul ca, in plin an electoral, Guvernul a decis o serie de majorari salariale pentru angajatii din sistemul de invatamant, uitand apoi sa ajute universitatile sa treaca peste efortul financiar suplimentar corespunzator. Cresterile salariale prevazute pentru acest an electoral sunt, pe scurt, de 6% de la 1 ianuarie si de 9% de la 1 octombrie, dublarea salariilor de baza, de la 1 ianuarie, ale cadrelor didactice cu titlul de profesor universitar si, de la 1 mai, cresterea cu circa 7% a salariilor categoriilor inferioare de personal didactic universitar. Efectele asupra Universitatii Tehnice, o institutie care, avand un numar infim de studenti platitori de taxe, se confrunta in mod obisnuit cu dificultati financiare, au fost covarsitoare. "Anul acesta vom primi de la bugetul de stat, conform contractului institutional semnat cu MEC, doar 302 miliarde lei, cu circa 90 miliarde lei mai putin decat avem nevoie pentru a subzista. Niciodata Universitatea Tehnica nu a fost foarte instarita, iar salariile au fost tinute intotdeauna la limita minima. Insa, daca in anii trecuti n