•O miscare strategica poate fi observata pe piata locurilor de munca din Iasi, unde sunt disponibile din ce in ce mai multe posturi pentru absolventii de studii superioare
Conform informatiilor furnizate de reprezentantii Agentiei Judetene pentru Ocuparea Fortei de Munca (AJOFM) Iasi, numarul absolventilor de studii superioare care depun dosare pentru somaj a scazut considerabil comparativ cu aceeasi perioada a anului trecut. Astfel, daca anul trecut numarul acestora era situat in jur de 400, pana in acest moment au fost depuse la AJOFM doar 140 de dosare, in special de catre absolventii din domeniul juridic, in numar de 30 dosare, absolventii de studii economice, cu 32 dosare depuse, urmati de absolventii de medicina, biologie, fizica si geologie. Una dintre explicatiile date de directorul departamentului Managementul Pietei Muncii, din cadrul AJOFM Iasi, este legata de faptul ca perioada in care au fost date examenele de licenta este recenta, iar absolventii inca mai cauta un loc de munca, dar si faptul ca, in ultimul an, a scazut ponderea traditionala in ceea ce priveste ofertele de locuri de munca din domeniul confectiilor si textilelor, in favoarea posturilor destinate absolventilor de studii superioare. "Anul trecut aveam sute de dosare, dar acum sunt extrem de putine. Una dintre explicatii este legata de faptul ca examenele de licenta au fost sustinute in cea mai mare parte in luna septembrie, iar absolventii inca mai cauta", a declarat ieri Maria Mihnea, director Managementul Pietei Muncii. Fluctuatia importanta si reorientarea fortei de munca din judetul Iasi a inceput sa fie observata la ultima editie a Bursei Locurilor de Munca pentru Absolventi, cand nu mai putin de 1.500 de tineri s-au aratat interesati de gasirea unui loc de munca. Angajatorii s-au dovedit a fi deschisi, datorita facilitatilor prin care angajatorii care incadreaza in
