Scandalul iscat săptămâna trecută la Nicovala Sighişoara ia amploare. După ce în urmă cu mai bine de o săptămână, cotidianul nostru publica o ştire referitoare la neplata la timp a salariilor de către patronat – ciprioţii de la Nicovala Holdings Ltd. Limassol, directorul general al companiei, Evlogimenos Ploutarchos, a ţinut să-şi expună punctul de vedere legat de susţinerile ex-angajatului. Sindicaliştii au arătat că liderul sindical concediat are dreptate.

Directorul general ne-a arătat că conflictul cu liderul de sindicat Augustin Sorin Iosif a început anul trecut când acesta a plecat o săptămână de la lucru fără să anunţe conducerea înainte de 10 zile, conform legislaţiei în vigoare. Când s-a întors, a plecat iaraşi o săptămână, din nou fără a-şi anunţa şefii, ci apelând doar la un inginer tehnolog care l-a trimis la maistrul Stoica, şeful său direct. După spusele lui Ploutarchos, liderul de sindicat a replicat că “oricum plec, nu am nevoie de nici o aprobare” şi a plecat. La întoarcere a fost chemat să dea explicaţii, iar Iosif a refuzat, aşa că pentru această abatere disciplinară majoră, cum au catalogat-o reprezentanţii legali ai Nicovala, i-a fost desfăcut contractul individual de muncă. Evlogimenos Ploutarchos ne-a declarat că întradevăr liderul sindical a fost o săptămână la Sinaia la un seminar pe teme sindicale, dar că acesta nu are cum să ţină două săptămâni. De asemenea, potrivit directorului general, Augustin Iosif nu se afla la prima abatere disciplinară, fiind sancţionat pentru insultarea conducerii cu avertisment scris, sancţiune însă anulată de instanţă deoarece patronatul nu a putut proba că înainte de aplicarea avertismentului a efectuat o anchetă (cercetare prealabilă). În legătură cu susţinerile lui Iosif că angajaţii nu îşi primesc salariile la timp, directorul general a recunoscut că există întârzieri la plată, dar acest lucru a fos