Nici un candidat nu s-a prezentat, ieri, la Oficiul pentru Migratia Fortei de Munca (OMFM) la preselectia organizata pentru ocuparea a 11 posturi de sef de santier, sef de atelier mecanic, mecanic si Nici un candidat nu s-a prezentat, ieri, la Oficiul pentru Migratia Fortei de Munca (OMFM) la preselectia organizata pentru ocuparea a 11 posturi de sef de santier, sef de atelier mecanic, mecanic si supraveghetor la fabricarea de asfalt. Salariile, cele mai mari oferite celor care isi cauta de lucru prin OMFM, au valori intre 1.000 si 4.000 de dolari, insa se pare ca nu au fost destul de atractive pentru cei care muncesc la drumuri si poduri in Romania. Este pentru prima data cand nigerienii cer forta de munca de la noi. Oferta, venita de la un concern important din aceasta tara africana, a venit initial pe e-mail. Pentru ca au primit raspuns din partea OMFM, o delegatie a firmei Hapel Nigeria Ltd Builders & Engineers cu conducerea americano-britanica s-a deplasat in tara noastra. Oficialitatile romane au obtinut un nivel al salariilor dublu fata de ce oferise initial concernul nigerian, ajungandu-se pana la 4.000 dolari. Directorul OMFM, Aurel Teodorescu, ne-a declarat ca oferta mai contine o serie de conditii care nu sunt de neglijat. Pe langa salariu, angajatii ar primi si o alocatie de hrana, cu o valoare intre 200 si 350 dolari pe luna. Totodata, patronii s-au angajat sa plateasca romanilor transportul cu avionul catre Nigeria, sa le asigure cazare si hrana gratuita, concediu de Craciun, doua saptamani, si concediu de odihna, alte doua saptamani pe an. Si, ceea ce nu s-a mai intamplat in alte oferte facute OMFM, angajatii ar urma sa aiba si menajera. Conducerea Oficiului spera ca vor fi candidati interesati sa mearga sa munceasca in Nigeria, deoarece preselectia se va face in fiecare zi, pana la 8 iunie, cu exceptia celor de week-end. Conditiile eliminatorii ar p