Nici o categorie de personal din autoritatile si institutiile publice nu va beneficia de prime in 2005, cu exceptia premiului anual, potrivit Ordonantei de Urgenta numarul 63/2005 a Guvernului Romaniei. Potrivit ordonantei, nu se vor acorda prime in perioada 1 iulie - 31 decembrie 2005, fiind suspendate prevederile din actele normative care permiteau acest lucru. In aceeasi perioada, au fost suspendate angajarile in institutiile publice. Se pot face insa angajari in structurile implicate in implementarea angajamentelor asumate prin negocierile pentru aderarea la Uniunea Europeana si a angajamentelor asumate ca tara membra NATO. De asemenea, poate fi angajat personal si in sistemul judiciar care implementeaza Strategia nationala anticoruptie, in Casa Nationala de Pensii si pe posturile nou-infiintate, precum si pentru a acoperi posturile diplomatice.
De asemenea, ordonanta proroga, pana la 31 decembrie 2005, prevederile legale referitoare la cresterile salariale ce urmau a fi acordate personalului din sectorul bugetar incepand din octombrie 2005, ceea ce inseamna ca, pana la sfarsitul anului, nu vor fi acordate nici majorari salariale angajatilor din sectorul bugetar. Guvernul a adoptat ordonanta, publicata in Monitorul Oficial pe 1 iulie, pentru indeplinirea criteriului convenit cu Fondul Monetar International privind stabilirea cheltuielilor de personal la cinci la suta din Produsul Intern Brut.
Nici o categorie de personal din autoritatile si institutiile publice nu va beneficia de prime in 2005, cu exceptia premiului anual, potrivit Ordonantei de Urgenta numarul 63/2005 a Guvernului Romaniei. Potrivit ordonantei, nu se vor acorda prime in perioada 1 iulie - 31 decembrie 2005, fiind suspendate prevederile din actele normative care permiteau acest lucru. In aceeasi perioada, au fost suspendate angajarile in institutiile publice. Se pot face insa angajari