In urma activitatii de control efectuata de inspectorii de munca
braileni, in cursul lunii mai, au fost aplicate sanctiuni
contraventionale in valoare de peste 700 milioane lei vechi.
Potrivit raportului de activitate al Inspectoratului Teritorial de
Munca (ITM) Braila aferent lunii trecute, valoarea amenzilor
aplicate se cifreaza la 720 milioane lei vechi, din care cea mai mare
parte pentru sanctionarea abaterilor depistate in domeniul relatiilor
de munca - 485 milioane lei vechi. Concret, in perioada de referinta,
ITM Braila a verificat nu mai putin de 465 agenti economici atit pe
partea de sanatate si securitate in munca (SSM), cit si relatii de
munca, domeniile in care isi desfasoara activitatea acestia fiind
printre altele comert, prestari servicii, industrie alimentara, confectii,
silvicultura, prelucrare mase plastice si agricultura. Principalele
neconformitati depistate in domeniul relatiilor de munca, in cadrul controalelor efectuate, au vizat aspecte cu privire la neevidentierea corecta a timpului de munca efectuat de salariati, neinregistrarea in termen a contractelor individuale de munca, neindeplinirea masurilor dispuse cu ocazia controalelor anterioare si, nu in ultimul rind, munca fara forme legale. Au fost depistate astfel nu mai putin de 22 persoane care munceau fara forme legale de angajare la 15 agenti economici. "Cele mai multe persoane fara forme legale de angajare au fost depistate la agenti economici care isi desfasoara activitatea in domeniul constructiilor, morarit si panificatie, comert si confectii textile, valoarea totala a amenzilor aplicate pentru aceasta neconformitate fiind de 34.000 RON (340 milioane lei vechi)", a spus seful ITM Braila, Dumitru Vaduva.
La capitolul sanatate si secur
