Ce beneficii pot fi acordate unui angajat persoana fizica, cetatean strain, beneficii care sa nu fie incluse in veniturile salariale si, prin urmare, sa nu fie impozabile ca venituri salariale? Corina Dragomir – Bucuresti In conformitate cu dispozitiile art. 55 alin.(4) din Codul fiscal al Romaniei, urmatoarele sume nu sunt incluse in veniturile salariale si nu sunt impozabile, in intelesul impozitului pe venit: 1) Cadourile oferite de angajatori in be

Ce beneficii pot fi acordate unui angajat persoana fizica, cetatean strain, beneficii care sa nu fie incluse in veniturile salariale si, prin urmare, sa nu fie impozabile ca venituri salariale?

Corina Dragomir – Bucuresti

In conformitate cu dispozitiile art. 55 alin.(4) din Codul fiscal al Romaniei, urmatoarele sume nu sunt incluse in veniturile salariale si nu sunt impozabile, in intelesul impozitului pe venit:

1) Cadourile oferite de angajatori in beneficiul copiilor minori ai angajatilor, cu ocazia Pastelui, zilei de 1 Iunie, Craciunului si a sarbatorilor similare ale altor culte religioase, precum si cadourile oferite angajatelor cu ocazia zilei de 8 Martie sunt neimpozabile, in masura in care valoarea cadoului oferit fiecarei persoane, cu orice ocazie din cele de mai sus, nu depaseste 1.500.000 lei.

Nu sunt incluse in veniturile salariale si nu sunt impozabile nici veniturile de natura celor prevazute mai sus, realizate de persoane fizice, daca aceste venituri sunt primite in baza unor legi speciale si finantate din buget;

2) tichetele de masa si drepturile de hrana acordate de catre angajatori angajatilor, in conformitate cu legislatia in vigoare;

@N_