Sistemul sanitar din judetul Cluj se confrunta cu una dintre cele mai grave crize. Pe langa faptul ca sute de asistente medicale au plecat sa ingrijeasca batranii din Occident, o serie de clinici au ajuns in pragul falimentului. La aceasta ora, sistemul de sanatate din judet are un deficit de peste 700 de asistente medicale. Pe langa migrarile in tarile din UE a unui numar foarte mare de oameni calificati in acest domeniu, Ministerul Sanatatii, la recomandarea Ministerului Muncii, a blocat toate posturile vacante din sistemul sanitar, astfel ca astazi se lucreaza cu un personal calificat deficitar, dupa cum a spus liderul clujean al Sindicatului "Sanitas", Stefan Roman. "Noi dorim sa oferim o asistenta medicala de inalta calificare si calitate, dar cu deficitul actual de personal, acest lucru este aproape imposibil", a mai afirmat acesta. Daca medicii isi mai completeaza veniturile prin intermediul celebrului plic strecurat discret in buzunarul halatului, personalul mediu din spitale este nevoit sa traiasca din salarii de mizerie completate cu mici atentii nesemnificative primite de la bolnavi.In aceste conditii foarte multe asistente medicale prefera sa munceasca in strainatate. Pe langa lipsa de personal, salariatii din sistemul de sanatate clujean au de recuperat o serie de datorii din drepturile ce li se cuvin, conform contratului colectiv de munca. Conflict la Medicina Muncii La Clinica de Medicina a Muncii din Cluj-Napoca, odata cu trecerea ei in subordinea Ministerului Muncii, personalul nu a fost retribuit conform contractului de munca incheiat, salariul angajatilor ajungand sa fie si la jumatate din valoarea pe care trebuia sa o primeasca oamenii. Desi normativele legii de functionare a sistemului privind medicina muncii sunt in vigoare inca din aceasta vara, Ministerul Muncii nu a reusit pana in prezent sa finalizeze un sistem de tarifare a servi-ciilo