Mai multi angajati ai Autoritatii de Sanatate Publica (ASP) Mures sustin ca restructurarea si transformarea institutiei a dus doar la taierea sporurilor salariale pe care le incasau angajatii. Este vorba de sume suplimentare acordate pentru deplasarea lor la determinari de noxe, zgomote, calamitati sau in focare de boli transmisibile. Acum, ei nu mai primesc acesti bani, desi lucreaza in aceleasi conditii si chiar in acelasi birou.
Oamenii, suparati pe faptul ca au primit sume simtitor mai mici decat pana acum, au atras atentia asupra problemelor ridicate de asa-zisa restructurare a Directiei de Sanatate Publica, mai precis in legatura cu aparitia serviciilor de programe de sanatate si de asistenta medicala spitaliceasca si prespitaliceasca. Ei sustin ca cele doua servicii nu au spatiu de functionare, persoanele care urmeaza sa lucreze acolo fiind mentinute la actualele locuri de munca, dar fara sporurile de care beneficiaza restul colegilor lor. "Serviciile nu sunt faptic infiintate, nu au medic coordonator si nici birou pentru desfasurarea activitatii. S-a recurs doar la privarea de sporuri salariale de 15 respectiv 22 la suta a asistentilor numiti sa faca parte din aceste servicii", a spus unul dintre angajati.
Salariatii ASP ameninta ca ar putea recurge chiar la instanta pentru a-si face dreptate. Asta, deoarece ei sustin ca trecerea lor de la un compartiment la altul si taierea sporurilor s-a facut fara ca macar sa le fi fost trimisa o decizie in acest sens din partea conducerii institutiei.
"Decizii nu s-au dat si de la 1 ianuarie ni s-au luat si sporurile de conditii deosebite. Suntem tot aici, dar ni s-au taiat sporurile", a declarat Csifo Laszlo, asistent in cadrul compartimentului de medicina muncii.
Salarii mai mici
Potrivit angajatului, taierea sporurilor inseamna un salariu mai mic cu circa 1,5 milioane de lei vechi.
