Medicii şi personalul sanitar din România sunt la mare căutare peste hotare. Chiar şi statele care ne-au restricţionat accesul pe piaţa muncii le fac oferte specialiştilor noştri. „Sunt în anul IV la Medicină. Când îmi termin rezidenţiatul, plec să lucrez într-o clinică din Germania. Vreau să mă specializez în chirurgie – obstetrică-ginecologie. Periodic verific site-urile cu ofertele de muncă din clinicile germane. Chiar dacă mă voi stabili acolo, vacanţ

Medicii şi personalul sanitar din România sunt la mare căutare peste hotare. Chiar şi statele care ne-au restricţionat accesul pe piaţa muncii le fac oferte specialiştilor noştri.

„Sunt în anul IV la Medicină. Când îmi termin rezidenţiatul, plec să lucrez într-o clinică din Germania. Vreau să mă specializez în chirurgie – obstetrică-ginecologie. Periodic verific site-urile cu ofertele de muncă din clinicile germane. Chiar dacă mă voi stabili acolo, vacanţele am să le fac acasă, împreună cu familia“, spune Radu Ionescu, un piteştean de 22 de ani.

Acesta nu este singurul exemplu. Nivelul salarial scăzut şi condiţiile de muncă necorespunzătoare îi determină pe tot mai mulţi doctori să părăsească ţara. În timp ce la noi salariul unui medic specialist porneşte de la 1.023 de lei (circa 300 de euro), iar al unui medic primar de la 1.428 de lei, adică circa 420 de euro, colegii din Germania, Franţa sau Spania câştigă mii de euro pe lună. În ceea ce priveşte creşterile medii salariale de 22% anunţate de ministrul Sănătăţii, Eugen Nicolăescu, acestea nu reuşesc să-i convingă pe specialiştii noştri să rămână în ţară. „Dacă venitul unui profesionist este de trei ori mai mic acasă decât peste hotare, atunci acesta este tentat să emigreze“, spune Mircea Cinteză, preşedintele Colegiului Medicilor. „Este firesc să ne plece medicii dacă salariile