Majoritatea studentilor care sunt in cautarea unui job isi doresc salarii de pornire de peste 500 de euro. Acest fapt in conditiile in care nu au nici macar o zi de experienta de lucru. Cei mai multi dintre angajatori ofera salarii de 300 de euro pentru p
"Imi caut un job in domeniul bancar. Nu am experienta, dar imi doresc sa ma angajez si sa am un salariu de minimum 15 milioane de lei (450 de euro - n.r.)", spune Adina L., studenta in cadrul Academiei de Studii Economice Bucuresti, care a participat la targul de joburi "Angajatori de top" desfasurat saptamana trecuta in Bucuresti. Similar suna mai toate asteptarile tinerilor care isi cauta un loc de munca.
Astfel, dintre cei 300 de respondenti ai unui sondaj realizat de compania de cercetare Synovate in facultatile bucurestene private si de stat, 61% din acestia vor sa se angajeze pentru a avea un salariu mare, 52% sunt interesati de beneficii, precum primirea unui telefon sau a unei masini de serviciu, iar 43% pun mare pret pe asigurarea de sanatate. Potrivit studiului Synovate, 62% dintre tinerii studenti isi cauta un job in timpul facultatii insa intampina dificultati in gasirea locului de munca atunci cand trebuie sa redacteze un CV sau nu stiu cum ar trebui sa se prezinte in fata angajatorului. Cu toate acestea, aproape jumatate (48%) dintre studenti au un job si merg la facultate in acelasi timp.
"Un tanar care se angajeaza intr-o companie multinationala poate avea un salariu mai mare decat al unui profesor care a lucrat timp de douazeci de ani in invatamant", este de parere unul dintre reprezentantii firmei de audit Deloitte, prezent si el la targul de joburi.
Organizatorii targului au declarat ca multe dintre CV-urile pe care le-au vazut pe portalul lor sunt excelente, mai ales pe domenii ca IT sau financiar-bancar. "Sunt si oameni foarte bine pregatiti si aici ma ref
