La Universitatea "Constantin Brancoveanu" au inceput, in luna mai, cursurile sustinute in cadrul proiectului "Program de perfectionare in managementul resurselor umane", derulat prin Programul Phare 2004 - Coeziune Economica si Sociala - Dezvoltarea resurselor umane.
La inceputul acestei saptamini, s-a derulat o alta serie de prelegeri oferite de rectorul universitatii, prof. univ. dr. Alexandru Puiu, sub genericul "Cultura manageriala organizationala", care s-a bucurat de aprecierea cursantilor atit din punct de vedere teoretic, cit si practic. In luna care a trecut de la debutul cursurilor, cele 40 de persoane care formeaza grupul tinta au mai studiat: Sociologia muncii - lect. univ. dr. Valentin Popa, Integrarea europeana a resurselor umane - lect. univ. dr. Mariana Mihailescu, Managementul resurselor umane - conf. univ. dr. Liliana Gherman, Dimensiunea si previziunea resurselor umane ale intreprinderii - lect. univ. dr. Geanina Tudose, Marketing in resurse umane - conf. univ. dr. Elena Enache, Beneficiile angajatilor - conf.univ. dr. Corneliu Burada, Mobilitatea structurilor ocupationale in contextul integrarii europene - conf. univ. dr. Camelia Vechiu, Legislatia muncii - conf. univ. dr. Dorian Rais, Planificarea strategica a resurselor umane - asist. univ. drd. Gianina Ciorasteanu, Sisteme informatice in managementul resurselor umane - lect. univ. drd. Marinela Lazarica sau Comunicare in limba engleza pentru domeniul resurselor umane - asist univ. Lidia Scurtu.
Valoarea proiectului este de 35.000 de euro, contributia UE fiind de 80%, iar restul fiind aportul Universitatii. Cu acesti bani sint sustinute principalele activitati: achizitionare de echipamente IT in vederea desfasurarii activitatilor de instruire, pregatirea cursurilor si a suporturilor de curs, redactarea si tiparirea brosurii "Ghidul specialistului in resurse umane" si organi