Daca aveti intre 18 si 35 de ani, sunteti angajat cu carte de munca, deci contribuabil la sistemul public de pensii, asteptati-va ca in urmatoarele patru luni sa fiti asaltati de cei peste 150.000 de agenti de marketing ai fondurilor de pensii administrate privat.

Nu vor scapa de insistentele lor nici acei dintre dumneavoastra care au depasit aceste segment de varsta, dar care nu au implinit inca 45 de ani. Toti acesti „vanzatori” de pensii vor dori sa va convinga sa aderati la fondurile de pensii private obligatorii pe care le reprezinta si promoveaza. Ei sunt vanatorii, dumneavoastra sunteti trofeul.

Dar cum insasi existenta pe piata a fondurilor de pensii administrate privat este conditionata de cati clienti reusesc sa atraga in urmatoarea perioada, fiti un trofeu greu de dobandit. Orientati-va, in cunostinta de cauza catre cel mai avantajos fond de pensii, fiti selectivi, dar mai ales nu va grabiti.

HotNews.ro va da informatiile de care aveti nevoie pentru a face cea mai buna alegere pentru viitorul dumneavoastra.

De ce este necesara aderarea la un fond de pensii administrate privat?

Scaderea dramatica a numarului contribuabililor la sistemul de asigurari sociale, cauzata de pensionarile masive din ultimii 17 ani, combinate cu un spor natural negativ, un trend emigrationist crescator si o rata a mortalitatii printre cele mai mari din Uniunea Europeana pun sub semnul intrebarii functionalitatea sistemului public de pensii din Romania.

Cu alte cuvinte, angajatii ajunsi la varsta pensionarii peste circa trei decenii vor avea probleme serioase in a-si asigura un trai decent din pensia publica ce li se cuvine, pensie publica estimata astazi la circa 100 de euro.

Pensiile obligatorii administrate privat (Pilonul II), alaturi de pensiile facultative (Pilonul III) au tocmai scopul de a furn