Mos Craciun nu a fost deloc generos anul acesta cu o parte dintre angajatii Directiei Generale de Asistenta Sociala si Protectia Copilului Braila (DGASPC). Mai precis, din cei peste 800 de angajati cit numara directia, 61 au fost facuti in mod fortat functionari publici, prin ordin al Agentiei Nationale a Functionarilor Publici, iar o parte dintre ei, in frunte cu directorul Alexandru Sculschi, s-au trezit nu numai cu un statut nou, ci si cu salarii mai mici. Fenomenul a fost adus la cunostinta plenului CJ in cadrul ultimei sedinte, de catre consilierul PRM Ionel Arama: "Vreau sa informez membrii consiliului ca acest proiect care a fost impus la DGASPC a creat foarte mari nemultumiri. Cei care au devenit functionari sint nemultumiti deoarece nu au devenit, cei care au devenit, sint nemultumiti ca au devenit.... 61 de lucratori au devenit functionari publici. Din acestia, 7 au functii de conducere si 54 de executie. Din ei, 26 pierd intre 20 - 30% din salariul pe care l-au avut prin contract pina in prezent. Ceilalti au o crestere foarte mica sau au acelasi salariu. Asta e situatia reala, nimeni nu se bucura ca s-a trecut la functionari publici", a mai adaugat Arama. La rindul sau, directorul DGASPC Braila, Alexandru Sculschi, a tinut sa precizeze ca, personal, pierde prin aceasta trecere 600 RON din salariu si ca acelasi lucru se intimpla si cu restul colegilor mentionati: "Toti pierd, pentru ca la functiile publice salariile pornesc de la o anumita baza, pe care legiuitorul a prevazut-o. Oricum, referitor la statutul meu, eu inca pot sa optez. Mai am 20 de zile in care sa ma hotarasc daca sa ramin consilier judetean sau director al DGASPC Braila", a punctat acesta. Presedintele CJ, Gheorghe Bunea Stancu, nu a ramas insensibil la patania proaspetilor functionari publici din cadrul DGASPC Braila si a declarat ca va incerca sa gaseasca o cale, impreuna cu echipa de spe