Persoanele care nu isi aleg un fond de pensii pina pe 17 ianuarie vor fi repartizate aleator prin intermediul calculatorului. Salariatii pina in 35 de ani mai au citeva zile pentru a-si alege un fond de pensii obligatoriu administrat privat. Dupa 17 ianuarie, persoanele care nu au optat pentru un fond de pensii vor fi repartizate aleator de un computer. Pe lista celor repartizati fara dreptul de a mai alege, se afla si persoanele care au semnat doua sau mai multe acte de adeziune la un fond de pensii. "In 15 zile dupa ce o persoana si-a ales un fond de pensii administrat privat, societatea de pensii private are obligatia sa notifice participantii ca au aderat la fondul de pensii pe care il reprezinta", a explicat Marina Marin, sef serviciu de comunicare al Comisiei de Supraveghere a Sistemului de Pensii Private (CSSPP). Distributia salariatilor se va face direct proportional cu cota de piata a fiecarui fond de pensii, astfel cele mai cistigate vor fi companiile care au atras pina in prezent cei mai multi salariati. Repartizarea aleatorie este realizata de catre Casa Nationala de Pensii si Asigurari Sociale dupa criteriile de virsta si de sex, incepind cu femeile cu virste cuprinse intre 16 si 25 de ani. Cele patru grupe sint femeile de 16- 25 ani, barbatii de 16- 25 ani, femeile de 26- 35 ani si barbatii de 26-35 ani. Dupa cum reiese din raportarea de la inceputul lui ianuarie la CSSPP, 3,2 milioane angajati si-au ales un fond de pensii. Dintre actele de aderare, 21.000 au fost invalidate pentru ca salariatii au optat pentru doua sau mai multe fonduri de pensii. Numarul total al persoanelor care ar putea incheia un contract de pensie privata obligatorie a fost estimat la 3,7 milioane. Deci, in total circa 400.000 persoane pot fi distribuite prin intermediul calculatorului. "Fenomenul aderarilor duble nu este de amploare. Din acest punct de vedere nu vom avea probleme