În trimestrul I 2008, rata locurilor de muncă vacante din Romania a fost de 2,14%, în creştere cu 0,32% faţă de trimestrul precedent şi la acelaşi nivel cu cea din acelaşi trimestru al anului 2007. Cea mai mare cerere de forţă de muncă s-a înregistrat în activităţile din administraţia publică (6,78%) şi în cele din sănătate şi asistenţă socială (6,00%). La polul opus, cu cele mai mici valori ale ratei locurilor de muncă vacante, s-au regăsit activităţil

În trimestrul I 2008, rata locurilor de muncă vacante din Romania a fost de 2,14%, în creştere cu 0,32% faţă de trimestrul precedent şi la acelaşi nivel cu cea din acelaşi trimestru al anului 2007.

Cea mai mare cerere de forţă de muncă s-a înregistrat în activităţile din administraţia publică (6,78%) şi în cele din sănătate şi asistenţă socială (6,00%).

La polul opus, cu cele mai mici valori ale ratei locurilor de muncă vacante, s-au regăsit activităţile de energie electrică, termică, gaze şi apă (0,44%) şi din industria extractivă (0,49%).

Ocupaţiile cele mai căutate de angajatori au fost cele de specialişti cu ocupaţii intelectuale şi ştiinţifice - grupa majoră 2 (3,44%), respectiv de tehnicieni, maiştri şi asimilaţi - grupa majoră 3 (2,19%).

Cea mai redusă disponibilitate a locurilor de muncă s-a regăsit în rândul ocupaţiilor de legislatori, înalţi funcţionari şi conducători - grupa majoră 1 (1,35%) şi de lucrători operativi în servicii, comerţ şi asimilaţi - grupa majoră 5 (1,77%).

În profil teritorial, regiunea cu cea mai mare rată a locurilor de muncă vacante a fost Bucureşti-Ilfov (2,96%), urmată de regiunea Nord-Est (2,55%). În regiunile Nord-Vest, Sud-Vest Oltenia (1,55%), respectiv Sud-Est (1,57%), s-au înregistrat cele mai scăzute valori ale acestui indicator. @N_P