Muncitorii din Banat sunt mai interesaţi de ţările nordice. Serviciul EURES oferă posibilitatea celor interesaţi să muncească în străinătate un portal de joburi. Dacă în anii trecuţi timişenii, ca şi mulţi alţi români, ţineau pe poziţia întâi pe lista preferinţelor pentru munca în străinătate ţări ca Spania sau Italia, recesiunea economică le-a schimbat calculele, dar mai ales destinaţiile. Mai puţin cunoscutele ţări nordice sunt acum căutate de muncitorii vestici.
Au auzit că sunt mai bogate decât latinele Europei, iar salariile oferite le depăşesc pe cele din Spania sau Italia. Portalul EURES, gestionat de Agenţia Naţională de Ocupare a Forţei de Muncă, este şansa oficială şi legală pentru aceşti muncitori, unde pot găsi sute de oferte de la angajatori străini.
„Pe acest site nu sunt prezentate doar locurile de muncă, ci şi condiţiile impuse de angajatori şi cele de viaţă din ţara respectivă. Este un mijloc adresat atât angajatorilor, cât şi candidaţilor”, a povestit Simona Potâng, inspector EURES Timiş. Pentru că România este încă în perioadă de probă în UE în ceea ce priveşte migrarea forţei de muncă, prin intermediul eures.anofm.ro occidentalii pun la bătaie, în procent de 90%, posturi pentru muncitori necalificaţi.
Cea mai recentă ofertă vine din Finlanda, unde sunt necesari lucrători la sere de flori. La fel de interesante pentru timişeni sunt şi posturile din domeniul hotelier din Marea Britanie. Deşi românii pot să-şi rezerve joburile de acasă, fără să implice EURES-ul în proces, cei mai mulţi vin la ANOFM Timiş pentru a primi mai multe informaţii. Cei mai mulţi solicită, în primul rând, sfaturi despre cum să folosească site-ul.
Nu vor în Ungaria
În utlimul an, EURES Timiş s-a întâlnit cu acelaşi serviciu din Ungaria pentru a pune la punct un proiect transfrontalier de migrare a forţei d
