Cu un efectiv de peste 500 de angajati si cu 61 de filiale, reteaua de farmacii Centrofarm a renuntat de la inceputul anului la cativa angajati din unele puncte de lucru si continua angajarile pentru noile deschideri de unitati din acest an.

"La inceputul acestui an, am analizat fiecare punct de lucru, iar acolo unde s-a dovedit ca necesarul de personal este mai mic decat personalul existent au fost facute cateva restructurari", a precizat Alina Plesa, director de resurse umane in cadrul Centrofarm.

Cele mai afectate din acest punct de vedere au fost punctele de lucru din provincie, unde au fost restructurate una sau chiar doua pozitii, insa nu au fost facute concedieri in masa.

Anul trecut, reteaua Centrofram s-a extins cu 23 de farmacii, ceea ce a dus la o crestere de peste 100% a numarului de angajati, de la 240 la peste 500.

Compania are planificate trei proiecte de extindere in primavara acesui an, insa este posibil sa mai deschida noi unitati in toamna. Obiectivul retelei de farmacii Centrofarm este de a ajunge la un numar de 80 de unitati la finele acestui an.

"Multe din farmaciile noastre au fost deschise anul trecut in hipermarketuri sau in centre comerciale. Daca unele din aceste proiecte au fost amanate, si planurile noastre suporta aceleasi conditii, dar acest lucru nu inseamna ca a fost alegerea noastra de a nu mai deschide".

Investitia intr-o noua unitate Centrofarm se situeaza intre 100.000 de euro si 200.000 de euro (pentru amenajare si utilare). Motivul pentru care retelele de farmacii se orienteaza in ultima vreme spre deschiderea de noi filiale in mall-uri sau in centre comerciale este acela ca beneficiaza de un fluxul marit de potentiali clienti si se majoreaza ponderea medicamentelor care se elibereaza fara prescriptie medicala (OTC-urile) sau a gamelor de produse cosmetice.

Am luat angajati de