Castigul salarial mediu net pe economie a fost de 1.381 lei (329 euro) in trimestrul al doilea, in crestere cu 0,6% in lei fata de valoarea de 1.371,6 lei (321 euro) din primele trei luni ale anului.

Per ansamblu, castigul salarial mediu net s-a plasat la 1.376,3 lei (325 euro) in primul semestru, in crestere cu 12,7% in lei, comparativ cu 1.221 lei (332 euro) in aceeasi perioada a anului trecut, arata datele Institutului National de Statistica.

In euro, salariul mediu net din primele sase luni ale anului a inregistrat o scadere fata de aceeasi perioada a lui 2008, din cauza deprecierii leului in raport cu moneda nationala.

Potrivit datelor Bancii Nationale a Romaniei (BNR), un euro a valorat in medie 4,2292 de lei in primul semestru, iar in prima jumatate din anul 2008, moneda europeana a avut o cotatie medie de 3,6708 lei.

La sfarsitul primului semestru, castigul salarial mediu net din economie a avansat cu 1,7% in lei fata de inceputul anului, de la 1.355 lei in ianuarie (320 euro) la 1.379 lei in iunie (327 euro).

In acelasi timp, Produsul Intern Brut (PIB) a scazut cu 7,6% in primul semestru din 2009. Astfel, avansul salarial din S1 este cu 9,3% mai mare decat cresterea economiei nationale.

“Probabil ca o companie privata are propriile reguli atunci cand stabileste daca acorda sau nu cresteri salariale angajatilor. Cu siguranta ca cei din mediul privat se uita si la evolutia economica a Romaniei, dar pentru un angajator conteaza mult mai mult performanta individuala atunci cand stabileste politica salariala. Daca un angajat dintr-o divizie a unei companii performeaza, chiar daca acea companie nu o duce tocmai bine, cu siguranta ca angajatul isi va primi salariul si un bonus”, spune Florin Ochiana, HR operations manager in cadrul Lugera & Makler, unul din cei mai importanti jucatori de pe piata locala de recrutare.

Sala