Primăria Deva are de gând să-şi trimită 50 dintre angajaţi să lucreze ca supraveghetori, electricieni sau taxatori la aqua-land-ul pe care speră să-l inagureze până la finele acestui an.

La 1 iunie, Primăria Deva a disponibilizat 64 de salariaţi după ce constatase că veniturile din taxe şi impozite i-au scăzut cu 40 la sută. Noile măsuri anticriză dispuse de Guvern obligă administraţia reşedinţei judeţului Hunedoara să mai facă o reducere de personal. De data aceasta 50 de salariaţi vor fi nevoiţi să părăsească posturile pe care le au în cadrul Primăriei.

Primarul Mircia Muntean spune că situaţia nu îl surprinde, precizând însă că pentru acest al doilea "lot" de disponibilizaţi ar avea o soluţie, aşa încât aceştia să nu îngroaşe rândurile şomerilor: "Noi ne-am dat seama încă din aprilie că trebuie să disponibilizăm 30 la sută din salariaţi. 15 la sută au plecat la 1 iunie.

Dacă, până la urmă, Guvernul ne va obliga să mai concediem 50 de oameni, pe aceştia îi vom angaja ca personal TESA la aqua-land-ul pe care sper să-l putem inaugura la poalele Dealului Cetăţii până la finele acestui an. Veştile triste vin una după alta şi în primăria Deva ca la mai toate instituţiile descentralizate şi la firmele private: lipsă bani, lipsă investiţii, lipsă perspectivă, lipsă programe, lipsă optimism”.