Impozitul pe venit de 16% din Romania este printre cele mai reduse din lume, mult sub media de 28,9% a celor 86 de tari analizate intr-un studiu KPMG, insa nivelul contributiilor sociale anuleaza acest avantaj competitiv.
„Desi Romania are o cota redusa de impozit pe venit, contributiile de asigurari sociale sunt ridicate, fiind majorate la inceputul acestui an in ciuda sugestiilor din partea mediului de afaceri", spune Madalina Racovitan, senior manager in Departamentul de Taxe si Impozite la firma de audit si consultanta KPMG Romania.
Dupa ce a mai majorat o data CAS-ul platit de angajatori cu 0,5 puncte procentuale incepand cu 1 ianuarie, Guvernul a decis la 1 februarie o noua majorare cu 3,3 puncte, pana la nivelul de 43,35% din salariul brut.
„Specialistii in resurse umane trebuie sa ia in considerare contributiile sociale impreuna cu intreaga serie de impozite - nationale, locale, municipale - pentru a fi pe deplin informati inainte de a discuta si a adopta decizii asupra programelor de mobilitate internationala", spune Niculae Done, senior tax partner al KPMG Romania.
Romania are avantajul unui impozit pe venit mai redus (o cota unica), fiind mai competitiva decat Ungaria - 36% si Polonia - 32%. Un impozit pe venit mai redus la nivelul acestui an este in Bulgaria - 10% sau Ucraina - 15%.
„Cotele actuale de impozit si contributii sociale nu trebuie privite izolat si ar trebui sa reprezinte unul dintre numeroasele considerente pe care un potential investitor le ia in calcul in decizia de a investi. Sistemul fiscal din Romania este complex, cu modificari legislative frecvente din cauza carora planificarile pe termen lung sunt dificile", spune Racovitan.
Luand in calcul atat impozitul pe venitul personal, cat si contributiile de asigurari sociale ale angajatorului, Romania se claseaza pe locul 35 in lume din cele 86 de tari anali
