O petrecere de Crăciun reprezintă o bună ocazie pentru a vă motiva ca angajat. Deşi anul acesta nu a fost nici pe departe unul foarte bun pentru firme, multe dintre ele au anunţat că vor organiza petreceri de Crăciun pentru angajaţi.

Dacă participaţi la un astfel de eveniment, sfatul specialiştilor în resurse umane este să aveţi grijă cum vă comportaţi. Potrivit acestora, petrecerile firmelor reprezintă ocazii bune pentru a demonstra încă o dată cât de sociabili sunteţi şi cât de bine vă descurcaţi în astfel de situaţii. În primul rând, trebuie să fiţi foarte atenţi la modul în care vă îmbrăcaţi. „Chiar dacă este o petrecere de Crăciun tematică sau una fără pretenţii, este de preferat ca vestimentaţia să fie decentă, nefiind recomandate excesele de culori sau decolteurile adânci în cazul doamnelor. Petrecerea de Crăciun este totuşi în cadrul firmei şi trebuie să păstraţi o ţinută de bun-simţ“, notează myjob.ro. Aveţi în vedere că este vorba de petrecerea firmei şi nu de o seară cu prietenii în oraş sau de un prânz casual. Înainte de a ieşi din casă, potrivit specialiştilor în resurse umane de la ele.ro, doamnele trebuie să ia în considerare următoarele lucruri: „Dacă şefa dumneavoastră îşi permite să vină la petrecere cu tocuri cui, atunci puteţi face şi dumneavoastră asta“. În plus, dacă vă întrebaţi dacă nu cumva fusta e prea scurtă sau prea strălucitoare, atunci este posibil să fie chiar aşa. Când aveţi îndoieli, apelaţi la clasica little black dress“, atrag atenţia specialiştii.

Aveţi grijă ce discuţii purtaţi

Odată ajunşi la petrecere, aveţi în vedere faptul că raporturile dintre participanţi sunt guvernate tot de ierarhie şi de putere. Aşadar, şeful tot şef rămâne. În ceea ce priveşte discuţiile, acestea trebuie să fie neutre. Încercaţi să evitaţi discuţiile legate de proiecte sau activităţi de la muncă. În acelaşi timp, r