Operatorul de telefonie mobilă Zapp a anunţat, duminică, că va oferi unui număr din angajaţii săi un program de plecări voluntare, măsură luată pentru îmbunătăţirea eficienţei operaţionale a organizaţiei, compania estimând că vor semna circa 350 de angajaţi.
"Toţi angajaţii au fost anunţaţi oficial vineri şi sâmbătă. Compania estimează că ar putea semna în mod voluntar aproximativ 350 de persoane. Nu este o ţintă, ci o pură estimare. Depinde de decizia individuală a fiecăruia", a declarat duminică Eugen Secmerean, purtătorul de cuvânt al Telemobil.
Cei de la Cosmote, actualul proprietar Zapp, spun ca 2010 va fi un an dificil pentru orice companie din România dat fiind faptul că economia intră în al doilea an al celei mai grave crize financiare din ultimii 20 de ani. În consecinţă, sustine conducerea Cosmote, într-un asemenea mediu macroeconomic ostil, trebuie depuse eforturi semnificative pentru a construi şi a menţine o performanţă pozitivă.
Recompensa de cinci salarii nete.
Potrivit operatorului de telefonie mobilă, programul de plecări voluntare constă într-o remuneraţie financiară compensatorie cinci salarii nete, plus echivalentul ajutorului de şomaj, conform legii. Voluntarii vor avea parte şi de alte beneficii, inclusiv asigurare medicală pentru o perioadă de şase luni, precum şi acces gratuit la serviciile telecom ale companiei (în limita unui număr de minute naţionale şi în reţea), timp de şase luni.
Zapp este cel mai vechi operator de telefonie mobilă de pe piaţa din România. Compania şi-a lansat operaţiunile comerciale în anul 1993. În prezent, deţine o licenţă CDMA în banda 450 MHz şi o licenţă 3G în banda 2100 MHz, câştigată în 2006. În 2008, veniturile Zapp s-au ridicat la 61 milioane Euro, în timp ce baza de abonaţi depăşea 374.000 de persoane.
