Situatia financiara a Centralei Electrice de Termoficare (CET) Iasi SA este din ce in ce mai grea din cauza crizei financiare si a incasarilor slabe. Sefii institutiei nu mai pot sa asigure la timp nici macar fondul de salarii, angajatii primindu-si lefurile cu intarziere. In fiecare luna, acestia trebuie sa gaseasca peste 3,7 milioane lei pentru a acoperi fondul de salarii necesar pentru plata celor 1.348 de angajati. Problema nu este una noua, dar tinde sa se acutizeze in urmatoarea perioada. "Salariile s-au primit intotdeauna cu intarziere. Au fost situatii cand data de lichidare a coincis cu cea a avansului. Acum am reusit sa asiguram salariile pentru 200 de angajati, urmeaza sa mai dam la alti 400 si vom rezolva problema pana la urma. Deocamdata, de bine de rau putem sa dam salariile chiar si cu intarziere, fata de alte firme care nu platesc angajatii cu lunile. Nu stim ce va fi mai incolo, avand in vedere masurile de la nivel central", a declarat Dorin Ivana, directorul CET Iasi.

Situatia financiara a Centralei Electrice de Termoficare (CET) Iasi SA este din ce in ce mai grea din cauza crizei financiare si a incasarilor slabe. Sefii institutiei nu mai pot sa asigure la timp nici macar fondul de salarii, angajatii primindu-si lefurile cu intarziere. In fiecare luna, acestia trebuie sa gaseasca peste 3,7 milioane lei pentru a acoperi fondul de salarii necesar pentru plata celor 1.348 de angajati. Problema nu este una noua, dar tinde sa se acutizeze in urmatoarea perioada. "Salariile s-au primit intotdeauna cu intarziere. Au fost situatii cand data de lichidare a coincis cu cea a avansului. Acum am reusit sa asiguram salariile pentru 200 de angajati, urmeaza sa mai dam la alti 400 si vom rezolva problema pana la urma. Deocamdata, de bine de rau putem sa dam salariile chiar si cu intarziere, fata de alte firme care nu platesc angajatii cu lunile. Nu sti