* Toţi angajaţii din Grupul BVB vor fi evaluaţi la sânge
* CA-ul Bursei vrea să taie cu 10% costurile cu personalul
* BVB s-ar putea muta în alt sediu, împreună cu restul companiilor din Grup, ca să taie din cheltuieli
Actuala conducere a Bursei de Valori Bucureşti se pregăteşte de restructurări în cadrul Grupului BVB, după ce, anul trecut, şi fostul Consiliu de Administraţie a încercat să mai reducă din cheltuieli.
Consiliul Bursei a adoptat, ieri, o hotărâre pentru restructurarea şi eficientizarea Grupului BVB, după ce, în weekend, administratorii Bursei şi membri din conducerile companiilor din Grup s-au întâlnit să se sfătuiască, în secret, într-o staţiune montană, potrivit unor surse.
Deşi, în linii mari, restructurarea urmăreşte reducerea costurilor cu personalul şi cu chiriile, ea ar putea afecta şi strategiile de dezvoltare ale unor companii din Grup, precum Depozitarul Central, care a anunţase că va fi nevoit să facă investiţii serioase în anii următori.
"Va fi făcută o evaluare a întregului personal al Grupului BVB (circa 150 de salariaţi) de către o firmă independentă specializată în resurse umane, dar şi o evaluare a costurilor cu contractele de achiziţie de consumabile, servicii IT, etc. Vom introduce o procedură de tratare unitară la nivel de Grup a contractelor ce vor fi încheiate de acum încolo", a declarat pentru ziarul BURSA, Ciprian Zah, membru în CA-ul Bursei. Ciprian Zah a precizat că dorinţa Consiliului Bursei este ca, în urma restructurării, costurile cu personalul să fie reduse cu circa 10%, dar că nu exclude posibilitatea ca cifra să se modifice în funcţie de rezultatul evaluărilor.
"Pe baza raportului de evaluare vom decide structura şi numărul angajaţilor", ne-a spus şi Cosmin Gheorghiu, un alt membru din conducerea Bursei.
Mai mult decât atât, Bursa de Valori Bucureşti ar putea fi nevoită
