* la ora actuală, din cei şase angajaţi pe sectorul juridic, pe care Primăria îi avea în dotare, practic, niciunul nu este "operabil" *
motivul: "Ceea ce pot spune eu, în momentul de faţă, este că, din şase posturi la Direcţia Juridică, două sunt vacante, avem un concediu de maternitate, avem un concediu medical, o cerere de demisie pentru plecat definitiv în străinătate şi o cerere de demisie pentru plecat în baroul de avocaţi" - a explicat ieri Aurel Simionescu
Primăria Brăila se află în pană de jurişti. La ora actuală, din cei şase angajaţi pe sectorul juridic, pe care instituţia îi avea în dotare, practic niciunul nu este "operabil", din diverse motive. "Ceea ce pot spune eu, în momentul de faţă, este că, din şase posturi la Direcţia Juridică, două sunt vacante, avem un concediu de maternitate, avem un concediu medical, o cerere de demisie pentru plecat definitiv în străinătate şi o cerere de demisie pentru plecat în baroul de avocaţi. Adică, în momentul de faţă, nu este niciun jurist în Primărie. Cei doi jurişti care sunt la nivelul Consiliului Local, care activează, ca încadrare, în zona hotărâri, sunt cei care vor reprezenta în instanţă, în diversele cazuri, Consiliul Local şi Primăria", a explicat ieri primarul Aurel Simionescu, în cadrul unei conferinţe de presă. Situaţia este cu atât mai gravă cu cât, în acest moment, după cum a explicat proaspăt învestitul secretar general al municipiului, Mircea Fudulaiche, nu există niciun fel de reprezentare juridică a Primăriei în faţa instanţei - mai ales că numărul de dosare nesoluţionate ale instituţiei se ridică la cifra de 250.
De asemenea, edilul-şef a punctat şi faptul că, dată fiind reducerea salariilor bugetare cu 25%, există pericolul ca niciun jurist competent să nu se încumete de-a presta servicii pe noua grilă de salarii a Direcţiei Juridice. "După ce vom definitiva aceste aspecte, va
