Angajatorii din Marea Britanie ameninţă că vor muta anumite departamente în alte ţări dacă statul îi va obliga să renunţe la muncitorii străini. Guvernul britanic intenţionează să reducă numărul imigranţilor care provin din afara UE de la aproximativ 75.000 la 24.000 până în aprilie 2011.

În încercarea de a diminua rata şomajului - în prezent de 7,8% -, oficialii britanici au elaborat un proiect care prevede limitarea numărului de muncitori străini pe teritoriul statului. Însă adevărata problemă a Marii Britanii ar putea proveni din interiorul statului, şi nu din afara acestuia.

BRITANICII, SLAB PREGĂTIŢI

Companiile apelează tot mai frecvent la imigranţi, dar nu datorită faptului că aceştia cer salarii mai mici, ci pentru că sunt mai bine pregătiţi faţă de britanici. Astfel, deşi în Regatul Unit există aproape 2,5 milioane de şomeri, firmele susţin că multe locuri de muncă sunt neocupate, iar solicitanţii nu sunt calificaţi pentru a fi angajaţi.

Pentru a-şi proteja operaţiunile din Marea Britanie, companiile au anunţat că, în cazul în care planurile devin realitate şi sunt obligate să renunţe la imigranţi, vor deschide sedii în alte state pentru a continua să lucreze cu muncitori străini. Astfel, 10% din companiile britanice intenţionează să-ţi mute peste hotare departamentele de IT&C, financiare şi call-centre.

Dintre aceste corporaţii, două treimi vor muta departamentele în India şi o treime în China, restul preferând state est-europene, potrivit unui studiu realizat de Chartered Institute of Personnel and Development şi KPMG, companie specializată în contabilitate, audit şi alte servicii financiare.

Mai mult, cercetătorii afirmă că această măsură ar avea un impact „devastator" asupra economiei, informează „The Guardian".

INSISTENŢE PENTRU ELIMINAREA PROPUNERII

Presiunile Confederaţiei Industriei Britanice, în ca