Violeta Lupu (31 de ani) si-a dorit dintotdeauna sa fie profesoara, iar in 2007 a lansat alaturi de Adrian Dascalu (32 de ani) compania de training Clever Business Solutions, care a oferit initial traininguri pentru companii. Ulterior, cei doi antreprenori au organizat si cursuri pentru copii, iar cererile pentru astfel de programe primite de la alte firme din tara i-a determinat sa lanseze prima franciza romaneasca de training pentru copii.
Dupa ce a absolvit Facultatea de Fizica din cadrul Universitatii din Bucuresti si pana a fondat Clever Business Solutions, Violeta Lupu a lucrat timp de cinci ani in domeniul educatiei, in companii si institutii precum ECDL Romania, Euroaptitudini si WIFI Romania - departamentul de instruire a Camerei de Comert a Austriei, iar asociatul sau, Adrian Dascalu, avea, in 2007, o experienta de aproximativ sapte ani in cadrul aceleiasi companii.
“Initial, am investit 3-4.000 de euro, suma obtinuta din economiile noastre personale. Banii au fost utilizati in scopul achizitionarii de echipamente tehnice, precum laptopuri, video-proiector sau imprimante”, explica Violeta Lupu.
La inceput, cei doi asociati au organizat trainguri de vanzari, marketing, resurse umane, IT, relatii publice, management de proiecte, finante si contabilitate, pentru companii precum Vodafone, Oracle, RTC, Nokia Romania, Porsche Romania, UniCredit Tiriac Bank, Raiffeissen Bank sau mall-ul City Park din Constanta.
In 2008, ei s-au gandit sa ofere si programe pentru copii, iar cererile de colaborare a tot mai multe companii din tara i-au determinat sa lanseze in urma cu doua saptamani “Clever Children”, prima franciza romaneasca pe segmentul de cursuri pentru copiii cu varsta cuprinsa intre 6 si 13 ani.
In prezent, compania are trei segmente de business (cursuri pentru companii, de IT si pentru copii), iar pentru aceasta lucreaza c
