Gardfienii se vor deplasa mâine la Bucureşti pentru a participa la mitingul organizat de către BNS. Sindicaliştii susţin că delegaţia reprezintă 10% din efectivul de cadre al unităţii, participanţii la miting aflându-se în tura liberă sau în concediu de odihnă iar paza deţinuţilor nu va fi afectată.

Conform informaţiilor furnizate de liderul Sindicatului din Penitenciarul Galaţi, Radu Hilohe, principalele probleme ale angajaţilor din unitatea de detenţie sunt:

-20% din schema de personal a sistemului penitenciar este vacantă (total angajaţi 12.000)

-se acumulează 500.000 de ore suplimentare anual, imposibil de compensat

-regulamentele nu pot fi respectate întocmai, iar misiunile sa adaptează la disponibil

-volumul de muncă este enorm şi riscurile se dublează

-pe acest fond mulţi funcţionari comit greşeli, iar duritatea sancţiunilor nu se diminuează proporţional cu schema

-pentru obţinerea de venituri proprii menite să contribuie la o capacitate „de plutire" a sistemului, salariaţii sunt suprasolicitaţi şi acumulează ore neplătite

- în 2011 prin deciziea Parlamentului Europei numărul de deţinuti va creşte cu 50%

· Diminuări salariale

- s-a pierdut mai mult de un sfert din salariu, iar 2011 anunţă alte perspective negative (diminuare coeficienţi, eliminarea primei de vacanţă şi a celui de al 13-lea salariu)

-nivelul de îndatorare în sistemele speciale este uriaş, băncile acordând anterior credite cu mare generozitate

-imposibilitatea de plata a ratelor şi de intreţinere a familiei reprezintă premise pentru o incidenţă sporită a actelor de corupţie

-într-o perioadă în care activitatea va fi mai intensă ca oricând, pierderile salariale nu fac decât să reducă randamentul şi să demotiveze funcţionarii

-aşa-zisul „statut special" a dispărut (salarizare unitară / pensionare unitară), dar activ