În condiţiile legislaţiei actuale, economia românească nu poate suporta nicio mărire.

Societăţile performante plătesc oricum mai mult, pentru că au nevoie de oameni buni

Problema ridicată de sindicate, care cer printre altele majorarea salariului minim, a stârnit puternice reacţii din partea patronatelor, acestea argumentând că în momentul de faţă nu este posibil acest lucru pentru că s-ar falimenta mult prea multe firme, ceea ce ar creşte numărul şomerilor, iar Produsul Intern Brut ar scădea din cauza pierderii unor produse şi servicii.

Preşedintele Consiliului Naţional al Întreprinderilor Private Mici şi Mijlocii din România (CNIPMMR), Ovidiu Nicolescu, a declarat, la finalul discuţiilor de la Ministerul Muncii, că nu se impune nicio creştere a salariului minim pe economie în situaţia actuală de criză, întrucât acest lucru ar duce la falimentul a cel puţin încă 50.000 de firme. "O mărire a salariului minim în prezent, în condiţiile în care se menţine legislaţia actuală, nu este suportabilă de către economia naţională. Sindicatele care cer această majorare nu au nici cinci la sută membri din domeniul privat, ele reprezintă salariaţii din domeniul public, sănătate, educaţie, companiile de stat, unde nu sunt asemenea salarii", a spus Nicolescu, citat de Mediafax, subliniind că în acest moment nu se impune o astfel de creştere.

"Nu considerăm necesar să se majoreze niciun fel de salariu minim, pentru că firmele care îşi permit plătesc mai bine, firmele care au performanţă nu rămân pe salariul minim, pentru că au nevoie de oameni buni şi oamenii buni nu se ţin pe salariul minim. Cele care au salariu minim sunt cele care sunt la nivelul supravieţuirii, care nu pot da mai mult, iar aceste firme pe care noi le obligăm să dea mai mult nu au de unde şi vor da faliment, şi nu câştigăm nimic, vom îngroşa rândul şomerilor, vom mai pierde nişte cat