Guvernul nu reuşeşte să găsească formula legală prin care să aplice echitabil tăierile de salarii şi propune soluţii contradictorii.

Personalul bugetar va fi reîncadrat anul viitor pe aceleaşi posturi, cu salarizare egală însă pornind de la baza din luna octombrie 2010, a declarat ministrul Muncii, Ioan Botiş (foto). Oficialul guvernamental susţine, de asemenea, că angajaţii statului vor beneficia de creşteri de până la 43% ale salariilor pe ansamblul următorilor câţiva ani.

„Începând cu 1 ianuarie 2011, tot personalul din sectorul bugetar va fi reîncadrat. În aceste condiţii, creşterile salariale vor exista şi vor fi tratate egal funcţiile pe acelaşi palier din minister. Cu 1 ianuarie 2011, tot personalul din sectorul bugetar va fi reîncadrat pe funcţii, acolo unde există discrepanţe între ministere. În acest fel, cei care au un tip de muncă în ministere diferite vor fi reîncadraţi în acelaşi mod", spune ministrul Muncii. Potrivit purtătorului de cuvânt al Guvernului, Ioana Muntean, legea salarizării unitare va fi discutată luni în Guvern şi apoi trimisă, în aceeaşi zi, parlamentului. Legea ar urma să se aplice încă din 2011 însă, după cum a declarat deputatul Varujan Pambuccian, ea va fi amendată în fiecare an printr-o lege de aplicare.

Legea salarizării se aplică, dar mai târziu

În nota de prezentare a proiectului de lege a salarizării, obţinută de Mediafax, se arată că nu se aplică din 2011 prevederea potrivit căreia salariile de bază, indemnizaţiile lunare de încadrare şi soldele funcţiilor de bază se stabilesc prin înmulţirea coeficienţilor de ierarhizare corespunzător claselor de salarizare cu valoarea de referinţă a coeficientului de ierarhizare corespunzător clasei de salarizare 1, rotunjindu-se din leu în leu, în favoarea salariatului. Valoarea de referinţă corespunzătoare coeficientului de ierahizare 1 din grila de salarizare se s