Deşi sindicatele şi patronatele au semnat la sfârşitul anului trecut contractul colectiv de muncă prin care se reglementa ca salariul minim pe economie în privat în 2011 să fie de 700 lei, la nivelul Ministerului Muncii nu a fost înregistrat un nou contract pentru anul 2011. Salariul salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată, adoptat prin Hotărâre de Guvern este din 2011 de 670 de lei.

Prin contractele colective de muncă încheiate între patronate şi sindicate se poate stabili un salariu de bază minim mai mare decât salariului de bază minim brut pe ţară garantat în plată stabilit prin hotărâre de Guvern. „Cu privire la contractul colectiv de muncă unic la nivel naţional, menţionăm că, potrivit informării transmise de către Inspecţia Muncii, până la această dată nu a fost înregistrat la Ministerul Muncii, Familiei şi Protecţiei Sociale un nou contract pentru anul 2011. Aşadar, în cazul în care, printr-un viitor contract colectiv de muncă unic la nivel naţional se va stabili un salariu minim mai mare de 670 de lei, conform legislaţiei în vigoare, acesta se va acorda tuturor salariaţilor încadraţi la toţi angajatorii din ţară. De asemenea, prin contractele colective de muncă de la nivel inferior se pot stabili salarii minime mai mari decât salariul minim prevăzut prin hotărâre de guvern şi chiar mai mare decât cel negociat în contractul colectiv de muncă de la nivel naţional”, a declarat Angelica Boroş, inspector şef la Inspectoratul Teritorial de Muncă (ITM) Mureş.

Începând cu 1 ianuarie 2011, salariul de bază minim brut pe ţară garantat în plată se stabileşte la 670 lei lunar, pentru un program complet de lucru de 170 de ore în medie pe lună în anul 2011, reprezentând 3,94 lei/oră. În ceea ce priveşte personalul din sectorul bugetar, nivelul salariului de bază potrivit încadrării, nu poate fi inferior nivelului salariului minim pe