Autoritatea Aeronautică Civilă consideră că este vorba de o sentinţă pur administrativă şi refuză să îi plătească restanţe din salariul uriaş

Andreea Frăsie, cea mai mare dintre surorile care au făcut furori cu salariile lor exorbitante de la Autoritatea Aeronautică Civilă (AAC), obţinute în mandatul fostului director Florea Geică, a fost repusă în funcţia de director de resurse umane. Sentinţa Tribunalului Bucureşti, din luna septembrie 2010, a fost pusă în aplicare, săptămâna trecută, cu executorul judecătoresc, care s-a deplasat la sediul Autorităţii din apropierea Aeroportului Aurel Vlaicu (Băneasa).

Sentinţa a fost atacată cu recurs, iar Simona Goldberger, purtător de cuvânt al AAC, ne-a comunicat că Andreea Frăsie va primi, în continuare, salariul de inspector de specialitate - post în care a activat din ianuarie 2009, până în ianuarie 2011. De asemenea, deşi decizia instanţei prevede ca Andreea Frăsie să fie repusă în funcţia de Director de Resurse Umane, începând cu data de 26 ianuarie 2009, AAC consideră că este vorba de o sentinţă pur administrativă, fără consecinţe financiare. Drept care, nu îi va achita d-nei Frăsie diferenţa dintre salariul de director de resurse umane şi cea de inspector de specialitate, aferentă celor 2 ani scurşi de la retrogradare.

Surorile care au spart plafoanele Guvernului

Guvernul a plafonat, în ianuarie 2009, la 4.800 de lei salariile directorilor de instituţii guvernamentale - inclusiv autorităţi cu autofinanţare din subordinea ministerelor. Atunci, Gândul a descoperit că, în schimb, lefurile personalului de execuţie din aceleaşi instituţii, unele de mii de euro, au rămas bătute în cuie, fiind protejate de prevederile din contractele colective de muncă.

Dădeam ca exemplu cazul surorilor Andreea şi Loredana Frăsie, de 28, respectiv 23 de ani (la vremea respectivă), de la Autoritatea Aeronautică Ci